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如何續(xù)簽勞動合同

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-09 · 297人看過

勞動合同續(xù)簽是指勞動者與用人單位在勞動合同期滿后繼續(xù)延長勞動合同有效期的法律行為，即原勞動合同在有效期屆滿后一段時間內(nèi)仍然存在。在此期間，勞動者和用人單位繼續(xù)享有和承擔(dān)與原勞動合同訂立時相同或者基本相同的權(quán)利和義務(wù)。續(xù)簽勞動合同的要求與訂立勞動合同相同，應(yīng)當(dāng)堅持平等、自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反國家法律法規(guī)的規(guī)定。

勞動合同的續(xù)簽可以是合法的，也可以是約定的。如我國《勞動合同法》規(guī)定，續(xù)簽勞動合同主要有以下情形：（1）勞動合同期滿后，勞動者與用人單位協(xié)商續(xù)簽勞動合同；（2）勞動合同期限在規(guī)定的醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期屆滿的，順延至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期屆滿。勞動合同的續(xù)簽通常要經(jīng)過下列程序。出具續(xù)簽勞動合同意向書，征求對方（員工或用人單位）的意見。

用人單位需要續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同期滿前一定期限內(nèi)通知勞動者，征求勞動者的意見。用人單位出具續(xù)訂勞動合同意向書后，勞動者不愿意續(xù)訂勞動合同的，勞動合同不能續(xù)訂；同樣，勞動者提出續(xù)訂勞動合同意向的，用人單位不愿意續(xù)訂勞動合同的，勞動合同不能續(xù)訂。勞動合同經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可續(xù)簽。簽訂續(xù)簽勞動合同協(xié)議。

4。核實或備案

勞動合同續(xù)簽核實或備案后，可以到勞動行政主管部門辦理勞動合同核實或備案手續(xù)。

勞動者續(xù)簽勞動合同，要為自己的權(quán)益而戰(zhàn)，可以向律師咨詢律師網(wǎng). 你知道嗎

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