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寧波
如果公司賠償延期怎么辦
來源:
律霸小編整理
·
2021-06-07
·
1030人看過
1、 如果公司延遲支付賠償金怎么辦？? 在中華人民共和國領域內，用人單位與勞動者之間發生的下列勞動爭議，適用本法：（一）確認勞動關系發生的爭議；（二）訂立、履行、變更勞動關系發生的爭議，勞動合同的解除和終止
（3）退市、辭退、辭職、辭職引起的爭議（4）工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓、勞動保護等方面的爭議（5）勞動報酬、工傷醫療費等方面的爭議，（六）法律、法規規定的其他勞動爭議? 發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者調解協議達成后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定外，可以向人民法院提起訴訟，對公司撤訴如何舉證，依照企業內部規章制度處罰，提供相應的規章制度（3）員工違反規章制度的相關證據材料等（4）員工工資、獎金收入等（5）涉及培訓費用的，用人單位必須提供支付培訓費的具體依據和所需服務期限勞動關系證明；如雙方簽訂的勞動合同、用工證明和勞動關系證明，未簽訂勞動合同的，應提供工作起止日期及雙方之間的有關證明或其他協議。當事人是公民的，應當提供居民身份證明；是法人或者其他組織的，應當提供營業執照、法定代表人身份證明或者負責人身份證明等以上知識是小編對相關法律問題的解答。用人單位辭退勞動者，不給予經濟補償的，勞動者可以向勞動仲裁機構申請勞動仲裁，要求經濟補償。如果你需要法律幫助，你可以去律霸咨詢。律霸有專業律師為您解答
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