公司解散時如何支付遣散費公司的解散,通常是由于經營不善、嚴重虧損或者自然災害等不可抗力,使企業遭受嚴重損失,無法經營而導致的。當然,公司解散也有股東在公司章程中事先約定的理由。根據《公司法》的規定,公司章程規定的解散事由出現或者由股東會或者股東會決定的,可以在章程規定的終止日前解散。公司解散意味著公司法人資格的喪失。作為勞動合同的一方,公司法人地位的消亡必然導致勞動合同無法繼續履行。因此,《勞動合同法》將用人單位提前解除決定作為解除勞動合同的情形之一。同時,勞動合同不能繼續履行的原因不是勞動者。《勞動合同法》還明確,用人單位解除勞動合同,應當向勞動者支付經濟補償金
經濟補償金按照勞動者在本單位工作年限和每年一個月的工資支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;如果期限少于六個月,勞動者的月工資高于所在地的直轄市或者設區的市人民政府公布的上一年度當地勞動者月平均工資的三倍的,給予半個月工資的經濟補償用人單位所在地,向勞動者支付經濟補償金的標準為勞動者月平均工資的3倍,向勞動者支付經濟補償金的最長期限不超過12年以上是路霸網小編整理的相關內容。如果您在這方面需要法律幫助,不妨咨詢律霸在線
該內容對我有幫助 贊一個
離婚損害賠償包括哪些項目
2020-11-08中國企業境外上市需滿足哪些條件
2021-01-03發生車禍后保險理賠的順序怎樣
2021-01-07公司不續簽合同是否有賠償
2020-11-28批捕令下來能探視嗎
2020-12-08如何寫離婚協議書?
2021-02-14勞務派遣行政許可提交的材料有哪些
2021-01-18超出國家標準的合同條款成立嗎
2021-02-04經辦人要承擔合同的責任嗎
2021-03-14毛坯房驗房的十三個步驟
2021-02-02房產無償贈與弟弟需要交什么稅
2020-12-06房屋中介負有哪些法律責任
2020-11-30租賃期內可以終止勞動合同嗎
2020-12-03勞務外包工傷責任如何擔責
2021-01-10勞務外包用工單位要繳哪些稅
2021-03-09工地上受傷如何索賠
2021-03-16承攬與雇傭性質如何區分
2021-01-15公司是否可以單方面給員工降薪
2020-11-12海洋貨物運輸保險案例:貨運保險糾紛案
2021-03-10海上運輸保險的承保范圍
2020-11-16