工傷案件屬于勞動爭議案件,勞動仲裁時是免費的,向法院起訴時受理費為十元。
工傷打官司要多久
不同的情況,有不同的時間。一般情況下民法院收到起訴狀,經審查,認為符合起訴條件的,在七日立案;認為不符合起訴條件的,在七日內裁定不予受理。,簡易程序三個月,普通程序六個月作出一審判決,二審一般三個月作出判決。
1、第一審普通程序簡易程序
人民法院適用簡易程序審理案件(一個審判員獨任審理案件),應當在立案之日起三個月內結案。
2、第二審程序
二審立案:二審人民法院應當在收到第一審人民法院移送的上訴材料及案卷材料后五日內立案。第二審人民法院立案時發現上訴案件材料不全的,應當在兩日內通知第一審人民法院,第一審人民法院在接到通知后五日內補齊。
審限:按第二審程序審理對民事判決上訴的案件,期限為三個月,特殊情況需要延長的,經本院院長批準,可以延長三個月。審理對民事裁定上訴的案件,期限為三十日
3、審判監督程序
申訴期:當事人申請再審,應當在判決、裁定發生法律效力后二年內提出。
4、執行程序
申訴期:雙方或者一方當事人是公民的為一年,雙方是法人或者其他組織的為六個月。
執限:執行案件應當在立案之日起六個月執結,非訴執行案件應當在立案之日起三個月執結,有特殊情況需要延長的,經本院院長批準,可以延長三個月,還需延長的,層報高級人民法院備案。
發生工傷認定爭議怎么辦
在作了工傷認定或傷殘鑒定后,如果工傷者對工傷認定或傷殘鑒定結果不服,應當在接到認定或鑒定的15天內,向上一級主管部門提出申請行政復議。省級勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定為最終結論。
在作了工傷認定或傷殘鑒定后,如果廠方拒不支付工傷者應有的待遇,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
發生工傷認定爭議需注意什么問題
申請勞動爭議仲裁必須在工傷者“知道或者應當知道自己的權利被侵害之日”的60天內進行,即在你發現你拿不到你該拿到的那些待遇起的60天內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
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