如果雇主不支付工資，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，并要求用人單位支付逾期的工資。

如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：1.向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶兩份仲裁申請(qǐng)書(shū)和申請(qǐng)人身份證復(fù)印件一份；相關(guān)證據(jù)和證據(jù)清單復(fù)印件2份；用人單位的工商登記信息（在北京不需要登記信息）

2.提交材料后，仲裁委員會(huì)將在5個(gè)工作日內(nèi)立案，并給予雙方舉證期限和答辯期限；然后法院開(kāi)庭，然后雙方進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解不成的，由仲裁委員會(huì)作出裁決；勞動(dòng)仲裁應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)結(jié)束；對(duì)裁定不服的，可以向法院起訴。

3.申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁期間，不耽誤勞動(dòng)者到新單位工作。

各級(jí)勞動(dòng)行政部門有權(quán)對(duì)用人單位的工資支付情況進(jìn)行監(jiān)督。用人單位有下列侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：，并可以責(zé)令賠償：（一）無(wú)故扣減或者拖欠勞動(dòng)者工資的；（二）拒絕支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資的；（三）支付勞動(dòng)者低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資的，給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要哪些材料，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。申請(qǐng)書(shū)一式三份，提交仲裁委員會(huì)一式兩份。申請(qǐng)人應(yīng)保留一份副本？被申請(qǐng)人為共同當(dāng)事人的，申請(qǐng)書(shū)一式四份，提交仲裁委員會(huì)三份，申請(qǐng)人留存一份？。如果申請(qǐng)書(shū)是用藍(lán)黑色或黑色鋼筆或簽字筆寫(xiě)的，必須由申請(qǐng)人簽字并注明申請(qǐng)日期。除載明勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、電話號(hào)碼和用人單位的名稱、住所外，還應(yīng)當(dāng)載明法定代表人或者負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、電話號(hào)碼，申請(qǐng)表還應(yīng)當(dāng)載明明確具體的申請(qǐng)請(qǐng)求和申請(qǐng)所依據(jù)的事實(shí)、理由。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件？A4紙？有委托代理人的，還應(yīng)當(dāng)提交委托代理人的授權(quán)委托書(shū)和身份證明；申請(qǐng)人是用人單位的，應(yīng)當(dāng)攜帶用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件并提交復(fù)印件？A4紙？以及單位法定代表人身份證明、授權(quán)委托書(shū)、委托代理人身份證明等

3.勞動(dòng)關(guān)系證明。比如勞動(dòng)合同、解除或者終止勞動(dòng)合同證明、工資支付證明、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明、工作許可證、通行證等材料和相應(yīng)的復(fù)印件？A4紙

4.答辯人身份證明。申請(qǐng)人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，仲裁委員會(huì)根據(jù)立案審查的需要，要求申請(qǐng)人提交能夠證明被申請(qǐng)人身份的有關(guān)材料的，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)盡可能提交。被申請(qǐng)人是用人單位的，應(yīng)當(dāng)提供工商登記證明？包括單位名稱、法定代表人、住所、身份證復(fù)印件、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所等？；被申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)提交其戶籍地址、現(xiàn)居住地和聯(lián)系電話。申請(qǐng)人在提交申請(qǐng)時(shí)，應(yīng)填寫(xiě)送達(dá)地址確認(rèn)書(shū)，注明仲裁文件的詳細(xì)地址、郵政編碼和電話號(hào)碼。此外，本文還介紹了勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁所需材料的申請(qǐng)過(guò)程，希望能對(duì)您有所幫助。如果您的情況比較復(fù)雜，我們歡迎您進(jìn)行法律咨詢