午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

無(wú)固定期限勞動(dòng)合同強(qiáng)制簽嗎

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-11-28 · 156人看過(guò)

無(wú)固定期限勞動(dòng)合同強(qiáng)制簽嗎

依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,無(wú)固定期限勞動(dòng)合同并不是強(qiáng)制勞動(dòng)者簽訂的,勞動(dòng)者可以提出簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。但是出現(xiàn)法定情形下用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂。

中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法

第十四條?無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。

用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一,勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同:

(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年的;

(二)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年且距法定退休年齡不足十年的;

(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒(méi)有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

沒(méi)簽勞動(dòng)合同又被公司給辭了該怎么辦

實(shí)踐中,沒(méi)簽勞動(dòng)合同又被人辭退了,在下面情況中分別有所不同:

1、若你上班還不滿(mǎn)一個(gè)月

法律上有明確規(guī)定,用工單位從用功之日起一個(gè)月內(nèi)要與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。但要是你上班還不到一個(gè)月的,這個(gè)時(shí)候還沒(méi)簽合同,公司沒(méi)有違反規(guī)定,現(xiàn)在辭退員工也符合規(guī)定。

2、若你上班超過(guò)一個(gè)月以上

如果你已經(jīng)在公司提供勞動(dòng)力超過(guò)一個(gè)月以上,到這個(gè)時(shí)候公司還沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同,又在沒(méi)有提前一個(gè)月通知或沒(méi)有給一個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r下就把你被辭退,這個(gè)時(shí)候公司是違反規(guī)定的。

建議要是遇到這種的,最好及時(shí)去搜集在公司工作過(guò)的證明,向勞動(dòng)仲裁部門(mén)提出下面的仲裁請(qǐng)求:

(1)要求單位賠償因未簽訂合同支付給工作以來(lái)的雙倍工資;

(2)要求單位賠償一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(計(jì)算辦法:未滿(mǎn)半年超過(guò)三個(gè)月的,按半個(gè)月工資賠償,未滿(mǎn)一年超過(guò)半年的按一個(gè)月賠償);

(3)要求單位為你補(bǔ)繳上班以來(lái)的社保。

以上知識(shí)就是小編對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題進(jìn)行的解答,依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,無(wú)固定期限勞動(dòng)合同并不是強(qiáng)制勞動(dòng)者簽訂的,勞動(dòng)者可以提出簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網(wǎng)進(jìn)行法律咨詢(xún)。

該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)

登錄×

驗(yàn)證手機(jī)號(hào)

我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入

為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢(xún)會(huì)派發(fā)給律師。

評(píng)論區(qū)
登錄 后參于評(píng)論
相關(guān)文章

專(zhuān)業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計(jì)服務(wù)用戶(hù)745W+

發(fā)布咨詢(xún)

多位律師解答

及時(shí)追問(wèn)律師

馬上發(fā)布咨詢(xún)
于伏海

于伏海

執(zhí)業(yè)證號(hào):

11101200910944225

北京志霖律師事務(wù)所

簡(jiǎn)介:

江蘇宿遷2009拆遷命案辯護(hù)律師,被告人殺死一人獲刑五年。更多案件,不在贅述。

微信掃一掃

向TA咨詢(xún)

于伏海

律霸用戶(hù)端下載

及時(shí)查看律師回復(fù)

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
法律常識(shí) 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
亚洲乱码国产乱码精品精小说| 亚洲男女毛片无遮挡| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 久久狠狠亚洲综合| 久久久久久久久久久黄色| 大美女一区二区三区| 丁香婷婷综合激情五月色| 免费亚洲电影在线| 精品国产欧美一区二区| 日韩精品乱码av一区二区| 一区二区三区毛片| 成人夜色视频网站在线观看| 在线成人高清不卡| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 福利电影一区二区| 免费在线观看成人| 色综合久久久久久久| 国产.欧美.日韩| 一区二区欧美视频| 亚洲成人av一区| 国产色91在线| 精品少妇一区二区三区免费观看 | 男女性色大片免费观看一区二区| 欧美激情一区二区三区不卡| 亚洲一区二区三区四区在线观看 | 成人午夜在线播放| 91成人看片片| 美国欧美日韩国产在线播放| 亚洲激情图片小说视频| 欧美日韩不卡一区| 国产盗摄女厕一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久婷婷884 | 精品少妇一区二区三区免费观看 | 亚洲男人的天堂av| 国产亚洲美州欧州综合国| 在线精品视频一区二区| 国产精品一卡二卡在线观看| 日精品一区二区三区| 日韩一区欧美小说| 国产亚洲污的网站| 亚洲精品一线二线三线无人区| 日本丶国产丶欧美色综合| 国产99久久精品| 激情久久五月天| 久久国产三级精品| 日韩精品国产欧美| 日韩二区在线观看| 日韩综合一区二区| 日韩在线播放一区二区| 视频一区视频二区中文字幕| 性久久久久久久久久久久| 一区二区三区产品免费精品久久75| 国产精品久久久久久一区二区三区| 欧美精品一区二区不卡 | 一区二区三区美女| 亚洲精品国产品国语在线app| 国产精品久久久久三级| 亚洲视频资源在线| 亚洲色图在线播放| 一区二区三区四区不卡在线| 一区二区成人在线视频| 亚洲大片一区二区三区| 亚洲电影欧美电影有声小说| 午夜精品福利一区二区蜜股av | 欧美自拍偷拍一区| 91国内精品野花午夜精品| 在线欧美小视频| 91麻豆精品国产91久久久久久 | 欧美一区二区三区视频| 日韩欧美中文一区二区| 精品国产制服丝袜高跟| 国产日韩av一区| ●精品国产综合乱码久久久久| 亚洲免费av网站| 日本午夜一本久久久综合| 国内精品久久久久影院色| 国产激情视频一区二区在线观看 | 亚洲欧洲性图库| 一区二区三区中文字幕精品精品 | 538在线一区二区精品国产| 欧美主播一区二区三区| 在线播放国产精品二区一二区四区 | 亚洲v中文字幕| 午夜成人在线视频| 麻豆精品蜜桃视频网站| 麻豆国产91在线播放| 国产精品2024| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 欧美日韩免费视频| 日本一区二区三区免费乱视频| 一区二区三区四区高清精品免费观看 | 色综合激情五月| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看 | 亚洲国产成人av网| 国产毛片一区二区| 欧美三级电影网| 久久久久久久性| 亚洲线精品一区二区三区| 国产激情一区二区三区四区 | 国产成人鲁色资源国产91色综| 91丨九色丨蝌蚪富婆spa| 日韩一区二区精品葵司在线| 国产日产亚洲精品系列| 天堂成人免费av电影一区| 国产激情一区二区三区| 7777精品伊人久久久大香线蕉经典版下载 | 寂寞少妇一区二区三区| www.欧美日韩| 91麻豆精品国产91久久久久 | 一区二区三区蜜桃| 国产91丝袜在线播放| 欧美午夜精品久久久久久孕妇 | 国产精品丝袜一区| 久久成人精品无人区| 在线中文字幕一区二区| 国产精品久久夜| 国产综合久久久久久久久久久久| 99久久国产综合精品女不卡| 日韩久久免费av| 爽好久久久欧美精品| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 日韩美女在线视频| 日韩国产高清影视| 欧美日韩一区二区三区在线看| 国产精品青草综合久久久久99| 久久精品久久综合| 精品剧情v国产在线观看在线| 蜜桃视频一区二区三区| 日韩精品专区在线影院观看| 丝袜诱惑制服诱惑色一区在线观看 | 亚洲欧美欧美一区二区三区| av在线免费不卡| 亚洲情趣在线观看| 色综合婷婷久久| 欧美国产欧美综合| 99久久精品国产精品久久| 亚洲免费av在线| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 欧美性大战久久久| 视频一区在线视频| 精品嫩草影院久久| 成人性生交大片免费看视频在线| 国产女人aaa级久久久级| 成人丝袜高跟foot| 亚洲激情图片小说视频| 91麻豆精品国产91久久久久久| 激情欧美一区二区三区在线观看| 国产午夜久久久久| 91麻豆产精品久久久久久| 亚洲国产一区视频| 精品国产乱码久久久久久老虎| 成人免费视频网站在线观看| 亚洲综合小说图片| 日韩一区二区三区视频在线观看| 日本视频一区二区三区| 26uuu欧美| 日本精品一级二级| 久久国产欧美日韩精品| 国产精品不卡在线观看| 欧美日韩另类国产亚洲欧美一级| 狠狠色丁香久久婷婷综合丁香| 欧美国产一区二区| 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 国产酒店精品激情| 亚洲国产美女搞黄色| 久久久久久久久97黄色工厂| 色噜噜狠狠成人网p站| 国内精品伊人久久久久av一坑| 亚洲视频1区2区| 久久先锋资源网| 欧美久久久影院| 99久久精品情趣| 国产一区免费电影| 五月婷婷综合网| 一区二区三区精品| 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 91黄视频在线观看| 国产一区二区精品久久99| 亚洲一卡二卡三卡四卡五卡| 久久久久国产精品麻豆ai换脸| 欧美吻胸吃奶大尺度电影 | 欧美伦理视频网站| 99国产精品视频免费观看| 黄色小说综合网站| 亚洲国产日韩精品| 日韩美女久久久| 国产欧美一区二区在线| 日韩欧美123| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| 色呦呦国产精品| 91在线视频官网| 成人av网站在线| 国产99久久久国产精品潘金 | 国产一二三精品| 男男视频亚洲欧美| 午夜电影一区二区三区| 亚洲国产日韩综合久久精品| 亚洲精品菠萝久久久久久久| 国产精品午夜久久|