工會成立需要什么條件
依據(jù)我國工會法的規(guī)定,在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者,都可以自愿成立公會。
《中華人民共和國工會法》
第二條?工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織。
中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益,依法維護職工的合法權(quán)益。
第三條?在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度,都有依法參加和組織工會的權(quán)利。任何組織和個人不得阻撓和限制。
第四條?工會必須遵守和維護憲法,以憲法為根本的活動準則,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,堅持社會主義道路、堅持人民民主專政、堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、堅持馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論,堅持改革開放,依照工會章程獨立自主地開展工作。
工會會員全國代表大會制定或者修改《中國工會章程》,章程不得與憲法和法律相抵觸。
國家保護工會的合法權(quán)益不受侵犯。
加入工會有什么好處
1、工會能夠幫助農(nóng)民工更好的參與勞動
農(nóng)民工在勞動中最吃虧的莫過于不懂法,簽勞動合同的時候不容易為自己爭取利益。加入工會后,工會能指導幫助農(nóng)民工簽訂好勞動合同,并且還面向農(nóng)民工開展就業(yè)援助、技能培訓、小額貸款、創(chuàng)業(yè)扶持等工作。
2、幫助農(nóng)民工與用人單位協(xié)商工資報酬
工會會把農(nóng)民工的薪酬待遇納入工資集體協(xié)商范圍,圍繞工時工價、勞動定額等開展集體協(xié)商,推動落實最低工資標準。工會還建立了欠薪報告制度,讓農(nóng)民工朋友沒有后顧之憂。
3、工會可以提供社會保障監(jiān)督
農(nóng)民工的社保是一大問題,用人單位常常找各種借口不給農(nóng)民工買社保,工會會督促企業(yè)按時足額繳納社保費,提高農(nóng)民工參保率,推動解決社保繳費、轉(zhuǎn)移、接續(xù)等環(huán)節(jié)存在的困難和問題。
4、工會能保障農(nóng)民工在勞動過程中安全生產(chǎn)
農(nóng)民工因為自身條件限制,往往參加的勞務(wù)活動危險性都較高,工會的職責之一便是保障農(nóng)民工們在勞動過程中用人單位不會違法操作,使得勞動者暴露在危險之下。
5、農(nóng)民工有困難時工會會幫扶
工會會把困難農(nóng)民工納入職工幫扶體系,深入開展“送溫暖”、“金秋助學”、“農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)”等活動,幫助農(nóng)民工解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難。
以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答,依據(jù)我國工會法的規(guī)定,在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者,都可以自愿成立工會。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。
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