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寧波
疫情期間企業復工員工如何做好排查
疫情期間企業復工員工如何做好排查
出入測體溫，工作期間戴口罩，保持安全距離，對員工旅居史及健康狀況嚴密排查,?企業要正確看待疫情防控和經濟效益的關系，疫情防控是當前頭等大事，只有疫情防控抓得緊、不松勁，才能保護好企業員工的身體健康，企業復工復產才能不會受到影響，才能產生經濟效益和社會效益。復工前對員工旅居史及健康狀況嚴密排查為幫助企業做好疫情防控，主要有五項內容。
一是落實防控責任，企業落實主體責任，政府落實屬地責任，部門落實行業監管責任。
二是落實防控制度，企業要制定細致的防控方案和應急處置方案，成立工作專班，復工前對員工前14天的旅居史及健康狀況嚴密排查，建立員工健康臺賬，針對不同疫情地區的員工實行分類返崗;
三是落實關鍵措施，實行企業封閉管理，出入測體溫，工作期間戴口罩，保持安全距離，作業場所、集體宿舍和就餐場所都要拉開間距，避免聚集，注意通風，定時對工作生活場所和交通工具進行消毒;
四是做好應急處置，企業要在生產區和生活區設置臨時隔離點，一旦發現發熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區衛生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。配合相關部門，對本單位的密切接觸者要采取暫時隔離管理措施。疫情發生后，在當地疾控機構指導下，做好病例生產生活等疫點的終末消毒。
五是開展健康教育，普及新冠肺炎防控知識。
實際上從以上分析，我們可以看出在我國在面對新型肺炎病毒的特效藥以及疫苗出來之前企業的排查措施只能是盡可能的做到針對每一個員工的反復檢查，而一旦有著疑似病狀的立刻進行隔離,?而如果出現人員糾紛的建議請聯系律師處理,律霸網也提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
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