在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
關于2020年中秋加班工資怎么算
一、關于中秋加班工資怎么算
中秋節當日單位安排勞動者加班的，加班工資按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資，不得以調休等方式代替。在休息日安排勞動者加班的用人單位，可以給勞動者安排補休，可不支付加班工資，如果不給補休，則應按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。在這2天上班的勞動者視為加班，日工資按平均每月計薪天數21.75天折算，小時工資在日工資基礎上除以8小時。
二、補休可以代替加班工資嗎
依照法律規定，用人單位除在休息日安排加班能以安排補休代替加班工資報酬外，在平時的延時加班和在法定節假日加班是不能以補休來代替加班報酬的。
《勞動法》第四十四條的規定：“有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。”
只要工作的人都知道，加班是比不可免的。有的時候為了將公司的業務進行推進，會要求員工在下班時間進行工作，那么就會涉及到一個加班費的計算。通常情況下，加班費用與公司的制度規定與加班的時間等等都是有明確的聯系的。
自愿加班有加班費嗎
法律對加班費規定有哪些
過節費能夠折抵加班費嗎
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
抵押物滅失怎么辦
2020-11-13結賬前產品問題拒絕付款可以向消協投訴嗎
2021-02-03入職合同簽訂需要注意的事項包括哪些
2021-03-15事業單位無社保的裁員補償標準
2020-11-15在公司干了八年,辭工有補償嗎
2021-02-22出車禍意外死亡意外保險能賠多少錢
2021-03-23不想再續保養老保險可以退嗎
2020-12-11保險公司保護被保險人利益的問題有哪些
2021-01-15交通事故保險公司拒賠產生的訴訟費誰承擔
2021-02-16保險受益權的適用范圍
2021-03-26責任限額與保險公司的賠償責任的聯系
2021-03-16最新承包合同模板是什么
2021-03-10土地轉讓需要繳納的稅費有哪些
2021-02-18城中村拆遷補償標準能參照國有土地上房屋征收標準嗎
2021-03-02最新拆遷補償方式還有置換嗎
2021-01-06賓館遇拆遷,被拆遷人如何確定合理的拆遷補償標準
2021-02-26房地產公司拆遷補償費如何核算
2020-11-202020年城市公租房的拆遷補償標準是多少
2020-11-18戶口已遷出能享受農村拆遷補償嗎
2021-01-18面臨拆遷的農村房屋買賣協議有效嗎
2020-12-26