為了更好的確定各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，司法機(jī)關(guān)在審理案件時(shí)，會(huì)要求某一方當(dāng)事人承擔(dān)舉證責(zé)任。所謂舉證責(zé)任，也即證明對(duì)方導(dǎo)致了糾紛發(fā)生的證據(jù)舉證，不同的案件的有舉證責(zé)任的主體是不一樣的，今天律霸小編給大家?guī)淼氖莿趧?dòng)關(guān)系成立舉證責(zé)任由誰承擔(dān)的相關(guān)信息。

一、什么是舉證責(zé)任?

舉證責(zé)任,是指民事案件當(dāng)事人，對(duì)自己提出的主張有收集或提供證據(jù)的義務(wù)。當(dāng)事人因客觀原因不能自行收集的證據(jù)，或者人民法院認(rèn)為審理案件需要的證據(jù)，人民法院應(yīng)當(dāng)調(diào)查收集。法律直接規(guī)定的侵權(quán)訴訟案件，舉證責(zé)任倒置。刑事案件人民檢察院負(fù)舉證責(zé)任;刑事自訴案件,自訴人負(fù)舉證責(zé)任。.

二、舉證責(zé)任分類

(一)民事案件舉證責(zé)任

1、當(dāng)事人舉證責(zé)任。

《民事訴訟法》第六十四條一款;“ 當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)”。[3]

2、人民法院舉證責(zé)任。

《民事訴訟法》第六十四條二款;“當(dāng)事人及其訴訟代理人因客觀原因不能自行收集的證據(jù)，或者人民法院認(rèn)為審理案件需要的證據(jù)，人民法院應(yīng)當(dāng)調(diào)查收集”。[3]

3、舉證責(zé)任倒置。是指法律直接規(guī)定的侵權(quán)訴訟案件中，由侵權(quán)人負(fù)責(zé)舉證，證明與損害結(jié)果之間不存在因果關(guān)系或受害人有過錯(cuò)或者第三人有過錯(cuò)承擔(dān)舉證責(zé)任。

《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第四條“下列侵權(quán)訴訟，按照以下規(guī)定承擔(dān)舉證責(zé)任：”[4]

(二)刑事案件舉證責(zé)任

1、人民檢察院舉證責(zé)任。

2、自訴人舉證責(zé)任。

《刑事訴訟法》第四十九條 ;“公訴案件中被告人有罪的舉證責(zé)任由人民檢察院承擔(dān)，自訴案件中被告人有罪的舉證責(zé)任由自訴人承擔(dān)”。

三、勞動(dòng)關(guān)系成立舉證責(zé)任由誰承擔(dān)?

案件的舉證責(zé)任分配問題。舉證責(zé)任又稱證明責(zé)任，它是指當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張有提供證據(jù)進(jìn)行證明的責(zé)任。

《勞動(dòng)法》第六條對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁當(dāng)事人的舉證責(zé)任作了原則性規(guī)定。它首先明確了“發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)”的“誰主張，誰舉證”的一般原則，接著明確了“與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供”的“誰掌握管理，誰舉證”的就特定證據(jù)提供責(zé)任的強(qiáng)制分配原則。那么，要證明勞動(dòng)合同的成立到底適用哪種原則呢?

根據(jù)《勞動(dòng)法》第十六條第二款“勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份”的規(guī)定，勞動(dòng)合同并非唯有用人單位掌握管理，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)持有。因此，“誰掌握管理，誰舉證”的強(qiáng)制分配原則在這起案例中并不適用。此案應(yīng)適用“誰主張，誰舉證”的一般原則。此外，《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》中規(guī)定：“在合同糾紛案件中，主張合同關(guān)系成立并生效的一方當(dāng)事人對(duì)合同訂立和生效的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任;主張合同關(guān)系變更、解除、終止、撤銷的一方當(dāng)事人對(duì)引起合同關(guān)系變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任?！睋?jù)此，合同糾紛一般由作出肯定性主張的一方負(fù)完全舉證責(zé)任，否定性主張一方不負(fù)舉證責(zé)任。

由于一般提起勞動(dòng)糾紛訴訟的主體是，由于用人單位的某種行為導(dǎo)致自己的權(quán)益受損的勞動(dòng)者，根據(jù)誰主張誰舉證的原則，一般的勞動(dòng)關(guān)系成立舉證責(zé)任是由勞動(dòng)者承擔(dān)的，但是對(duì)于存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的考勤記錄等信息，由用人單位承擔(dān)。

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