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環(huán)衛(wèi)工人每月高溫費(fèi)補(bǔ)償多少

來源: 律霸小編整理 · 2025-06-25 · 121人看過

環(huán)衛(wèi)工人在城市中隨處可見,為城市的道路保持干凈提供了重要的作用。環(huán)衛(wèi)工人的工作十分辛苦,尤其實(shí)在最近持續(xù)的高溫下,所以國(guó)家出臺(tái)了高溫補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)政策,作為露天工作的環(huán)衛(wèi)工人,也同樣享受高溫補(bǔ)助,那么環(huán)衛(wèi)工人每月高溫費(fèi)補(bǔ)償多少?在下面的文章中將帶來具體介紹。

一、環(huán)衛(wèi)工人每月高溫費(fèi)補(bǔ)償多少

國(guó)家規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi)的時(shí)間是每年的6月1日至9月30日,共四個(gè)月 用人單位安排勞動(dòng)者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼。高溫津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)由省級(jí)政府或省級(jí)勞動(dòng)保障部門制定。

二、國(guó)家法定高溫補(bǔ)貼的規(guī)定是什么

1、要求各地用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間,根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,在保證工作質(zhì)量的同時(shí),適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度,增加休息和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,減少高溫時(shí)段作業(yè),保證安全生產(chǎn),確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。

2、工作場(chǎng)所溫度達(dá)到33℃或在日最高氣溫達(dá)35℃以上的露天環(huán)境下工作,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼。

3、同時(shí),用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資。用人單位還要加強(qiáng)女職工和未成年工保護(hù)。不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。不得安排未成年工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)。

4、高溫津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。高溫津貼在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放,在企業(yè)成本費(fèi)中列支。其他相關(guān)高溫天氣的勞動(dòng)保護(hù)措施,也按照新政策執(zhí)行。如用人單位在崗且提供正常勞動(dòng)的職工也需列入發(fā)放范圍,職工未正常出勤的,可按其實(shí)際出勤且提供的勞動(dòng)天數(shù)折算發(fā)放等。享受高溫津貼的范圍從以前露天作業(yè)且工作場(chǎng)所溫度達(dá)33℃以上的人群擴(kuò)大至所有勞動(dòng)者;發(fā)放的時(shí)間從過去的7—9月,擴(kuò)大至6—10月。也就是說,每年6—10月,就算勞動(dòng)者沒有在室外高溫條件下工作且工作場(chǎng)所溫度低于33℃,這期間也可拿到100元/月的高溫津貼。而高溫天氣下,工作場(chǎng)所溫度高于33℃的室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員則可拿150元/月。

5、 個(gè)人所得稅法實(shí)施條例第八條第(一)款規(guī)定,“工資、薪金所得,是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。”第十條規(guī)定,“個(gè)人取得的應(yīng)納稅所得,包括現(xiàn)金、實(shí)物和有價(jià)證券。所得為實(shí)物的,應(yīng)當(dāng)按照取得的憑證上所注明的價(jià)格計(jì)算應(yīng)納稅所得額。”

因此,企業(yè)以現(xiàn)金或?qū)嵨锇l(fā)放防暑降溫費(fèi)等都要并入個(gè)人應(yīng)納稅所得,依法繳納個(gè)人所得稅

根據(jù)上文介紹,環(huán)衛(wèi)工人每月高溫費(fèi)補(bǔ)償多少的具體標(biāo)準(zhǔn)由各省市的勞動(dòng)部門決定,想要知道具體補(bǔ)償多少需要參考各省市出臺(tái)的高溫補(bǔ)償文件,高溫補(bǔ)貼屬于勞動(dòng)者應(yīng)得的一部分,如果用人單位拒絕向勞動(dòng)者支付高溫補(bǔ)償,勞動(dòng)者可以向相關(guān)單位申請(qǐng)法律仲裁等來維權(quán)。


2020年最新各地高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

2020年我國(guó)高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

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