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職業(yè)年金這種說法近兩年來才被大家所知道。職工在企業(yè)工作，會辦理五險一金，從2015年開始，機(jī)關(guān)事業(yè)單位開始實(shí)施職業(yè)年金制度。職業(yè)年金是養(yǎng)老保險的補(bǔ)充。那河南地區(qū)的職業(yè)年金政策是怎樣的呢?律霸小編為大家整理了河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法，相信可以幫助到有需要的朋友。

河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法

第一條 為建立多層次養(yǎng)老保險體系,保障機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休后的生活水平,促進(jìn)人力資源合理流動,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法的通知》(國辦發(fā)〔2015〕18號)和《河南省人民政府關(guān)于印發(fā)河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革實(shí)施辦法的通知》(豫政〔2015〕68號)等相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條 本辦法所稱職業(yè)年金,是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度。

第三條 本辦法適用的單位和工作人員范圍與參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的范圍一致。

第四條 職業(yè)年金所需費(fèi)用由單位和工作人員個人共同承擔(dān)。單位繳納職業(yè)年金費(fèi)用的比例為本單位工資總額的8%,個人繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)工資的4%,由單位代扣。單位和個人繳費(fèi)基數(shù)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)一致。

根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r,國家調(diào)整單位和個人職業(yè)年金繳費(fèi)比例時,我省職業(yè)年金繳費(fèi)比例適時調(diào)整。

第五條 職業(yè)年金基金由下列各項組成:

(一)單位繳費(fèi);

(二)個人繳費(fèi);

(三)職業(yè)年金基金投資運(yùn)營收益;

(四)國家規(guī)定的其他收入。

第六條 職業(yè)年金基金采用個人賬戶方式管理。個人繳費(fèi)實(shí)行實(shí)賬積累。對財政全額供款的單位,單位繳費(fèi)根據(jù)單位提供的信息采取記賬方式,每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息,工作人員退休前,本人職業(yè)年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實(shí);對非財政全額供款的單位,單位繳費(fèi)實(shí)行實(shí)賬積累。實(shí)賬積累形成的職業(yè)年金基金實(shí)行市場化投資運(yùn)營,按實(shí)際收益計息。

職業(yè)年金基金投資管理應(yīng)當(dāng)遵循謹(jǐn)慎、分散風(fēng)險的原則,保證職業(yè)年金基金的安全性、收益性和流動性。我省職業(yè)年金基金的具體投資管理辦法由省人力資源社會保障廳、財政廳會同有關(guān)部門另行制定。

第七條 單位繳費(fèi)按照個人繳費(fèi)基數(shù)的8%計入本人職業(yè)年金個人賬戶,個人繳費(fèi)直接計入本人職業(yè)年金個人賬戶。

職業(yè)年金基金投資運(yùn)營收益,按規(guī)定計入職業(yè)年金個人賬戶。

第八條 工作人員變動工作單位時,職業(yè)年金個人賬戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移。工作人員升學(xué)、參軍、失業(yè)期間,或新就業(yè)單位沒有實(shí)行職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的,其職業(yè)年金個人賬戶由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理運(yùn)營。新就業(yè)單位已建立職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的,原職業(yè)年金個人賬戶資金隨同轉(zhuǎn)移。

第九條 符合下列條件之一的可以領(lǐng)取職業(yè)年金:

(一)工作人員在達(dá)到國家規(guī)定的退休條件并依法辦理退休手續(xù)后,由本人選擇按月領(lǐng)取職業(yè)年金待遇的方式。可一次性用于購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品,依據(jù)保險契約領(lǐng)取待遇并享受相應(yīng)的繼承權(quán);可選擇按照本人退休時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)計發(fā)職業(yè)年金月待遇標(biāo)準(zhǔn),發(fā)完為止,同時職業(yè)年金個人賬戶余額享有繼承權(quán)。本人選擇任一領(lǐng)取方式后不再更改。

職業(yè)年金計發(fā)月數(shù)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)出國(境)定居人員的職業(yè)年金個人賬戶資金,可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。

(三)工作人員在職期間死亡的,其職業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承。

未達(dá)到上述職業(yè)年金領(lǐng)取條件之一的,不得從個人賬戶中提前提取資金。

第十條 職業(yè)年金有關(guān)稅收政策,按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 職業(yè)年金的經(jīng)辦管理工作,由縣級以上養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

第十二條 應(yīng)當(dāng)委托具有資格的投資運(yùn)營機(jī)構(gòu)作為職業(yè)年金基金投資管理人,負(fù)責(zé)職業(yè)年金基金的投資運(yùn)營;應(yīng)當(dāng)選擇具有資格的商業(yè)銀行作為托管人,負(fù)責(zé)托管職業(yè)年金基金。委托關(guān)系確定后,應(yīng)當(dāng)簽訂書面合同。

第十三條 職業(yè)年金基金必須與投資管理人和托管人的自有資產(chǎn)或其他資產(chǎn)分開管理,保證職業(yè)年金財產(chǎn)獨(dú)立性,不得挪作其他用途。

第十四條 縣級以上政府人力資源社會保障行政部門、財政部門負(fù)責(zé)對本辦法的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對違反本辦法規(guī)定的,由人力資源社會保障行政部門和財政部門予以警告,責(zé)令改正。

第十五條 因執(zhí)行本辦法發(fā)生爭議的,工作人員可按照國家和我省有關(guān)法律、法規(guī)提請仲裁或申訴。

第十六條 本辦法自2014年10月1日起實(shí)施。已有規(guī)定與本辦法不一致的,按照本辦法執(zhí)行。

第十七條 本辦法由省人力資源社會保障廳、財政廳負(fù)責(zé)解釋。

以上就是河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法，相信大家對職業(yè)年金有更進(jìn)一步的了解了。一般企業(yè)上班的職工會有企業(yè)年金，而職業(yè)年金是針對相關(guān)事業(yè)單位的員工而論的。職業(yè)年金可以作為養(yǎng)老保險的補(bǔ)充，同時，它還對員工的工作起到激勵的作用，它對于吸引事業(yè)單位的人才起到了重大的作用。

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