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寧波
工傷在門診不住院能工傷認定是否成立
一、工傷在門診不住院能工傷認定是否成立
根據我國法律的規定，工傷認定不一定需要住院才能進行認定的符合以下條件的就可以申請工傷認定：申請材料完整;屬于勞動保障行政部門管轄;受理時效尚未經過;申請主體適格。上述四個條件須同時滿足，否則，申請將不會被受理。
二、如何申請傷殘鑒定?
1、被評定人應攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘評定申請書;
2、攜帶縣級以上醫院的診斷證實，檢查結果以及損傷初期和治療終結后的CT、X片及診斷報告;
3、從治療醫院借閱有關手術病歷和檢查記錄;
4、對被撫養人的勞動能力進行評定時，還應攜帶評定人的身份證及戶籍證明和有關政府部門的說明;
5、評定時應以事故直接所致的損傷或確定的并發癥治療終結為準，對治療尚未終結，因調解需要提供賠償依據的，在申請書中說明;
三、工傷
工傷亦稱“公傷”、“因工負傷”。職工在生產勞動或工作中負傷。根據國家規定，執行日常工作及企業行政方面臨時指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經企業行政指定但與企業有利的工作，以及從事發明或技術改進工作而負傷者，均為工傷。1953年1月2口政務院修正公布的《中華人民共和國勞動保險條例》規定，工人與職員因工負傷，其全部診療費、藥費、住院費、住院時的膳食費與就醫路費均由企業行政負擔;醫療期間工資照發;確定為殘廢時，視其殘廢程度，由勞動保險費中按月付給因工殘廢撫恤費或因工殘廢補助費。
在工作中受傷，在法律上有一個統稱叫做工傷。為了保障員工在工傷期間的基本生活以及醫療費用，根據我國相關規定，在鑒定為工傷的時候，該用人單位就需要支付一定的金額，保障有關受傷員工的基本的生活和醫治的條件。
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工傷期間解除勞動合同有哪些補償呢
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