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公司申請工傷認定需要提供哪些材料

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-08 · 1016人看過

作為受傷勞動者自然有權申請進行工傷認定，而此時勞動者所在的單位其實也是可以提出認定申請的。而法律中也規定了，在不同主體申請進行工傷認定的時候，具體的時效限制不同，另外在需要提供的材料上面也存在差異。那其中公司申請工傷認定需要提供什么材料?請一起在下文中進行了解吧。

一、公司申請工傷認定需要提供哪些材料

企業(單位)(以下簡稱用人單位)發生員工傷(亡)事故后，應在 24 小時內口頭或電話向屬地參保或企業營業執照注冊所在地的勞動保障局報告，并在 15 日內提交書面報告。用人單位應在發生員工傷(亡)事故后 30 日內提交《海東地區企業勞動者工傷認定申請書》申請工傷認定。用人單位辦理工傷認定應向海東地區勞動保障局社保科提交以下材料：

( 1 )用人單位營業執照復印件;(事業單位法人代碼證復印件)

( 2 )工傷事故發生情況的書面報告;

( 3 )《職工工傷認定申請書》;

( 4 )員工本人身份證復印件;

( 5 )員工與用人單位的勞動關系證明(如勞動合同等);

( 6 )傷(亡)人員初次治療的診斷書、病歷原件及復印件;

( 7 )有關旁證材料(如目擊證人書面證明材料現場記錄、照片、口供記錄等);

( 8 )道路交通事故責任認定書、常住地址證明材料等(屬上下班交通事故的);

( 9 )工傷認定所需的其他材料。

二、個人申請工傷認定需要提供哪些材料

用人單位員工發生傷(亡)事故后，若用人單位不按規定出具事故報告及申請工傷認定的，受傷員工本人或親屬可向屬地參保或企業營業執照注冊所在地勞動保障局提出工傷認定申請。同時，個人申請工傷認定須攜以下材料：

( 1 )員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實勞動關系證明;

( 2 )《職工工傷認定申請書》;

( 3 )員工本人身份證和工作證(或工卡);

( 4 )員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實敘述事故發生經過);

( 5 )有關旁證材料(如目擊證人書面證明材料現場記錄、照片、口供記錄等);

( 6 )道路交通事故責任認定書、常住地址證明材料等(屬交通事故的);

( 7 )工傷認定所需的其他材料;

( 8 )受傷員工委托證明、親屬關系證明(屬親屬提出工傷認定申請的)。

在不同的主體申請進行工傷認定的時候，此時要求提供的材料是不一樣的，而這也是當事人需要注意的地方，如果因為材料不齊全而被要求補充材料，甚至影響到了最終結果的準確性，肯定就有點得不償失。至于公司申請工傷認定需要的材料內容，上文中小編已經作出了介紹，希望可以為提供一下幫助。


工傷保險條例中的工傷認定標準是什么

申請工傷認定的程序

2020年最新工傷認定范圍

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