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寧波
口頭傳喚的筆錄中是否需要注明
一、口頭傳喚的筆錄中是否需要注明?
需要，《治安管理處罰法》第八十二條 需要傳喚違反治安管理行為人接受調查的，經公安機關辦案部門負責人批準，使用傳喚證傳喚。對現場發現的違反治安管理行為人，人民警察經出示工作證件，可以口頭傳喚，但應當在詢問筆錄中注明。
公安機關對于現場發現的違法或者犯罪嫌疑人，可以口頭傳喚回公安機關，然后制作筆錄。對于有違法嫌疑的人員，可以盤問，盤問不需要制作筆錄，必要時可以制作筆錄。
公安機關應當將傳喚的原因和依據告知被傳喚人。對無正當理由不接受傳喚或者逃避傳喚的人，可以強制傳喚。
二、傳喚的法律依據是什么?
《刑事訴訟法》關于傳喚的規定是在措施類，而不在強制措施類。所以刑事傳喚不是強制措施，不具有限制人身自由的效力，刑事傳喚不具有強制力。
《公安機關辦理刑事案件程序規定》第174條，傳喚犯罪嫌疑人時，應當出示《傳喚通知書》和偵查人員的工作證件。犯罪嫌疑人到案后，應當在《傳喚通知書》上填寫到案時間。
《公安機關辦理行政案件程序規定》第46條第3款，對于違反治安管理的違法嫌疑人，無正當理由不接受傳喚或者傳喚的，公安機關可以強制傳喚。
《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百一十七條第二款規定：傳喚、拘傳持續的時間不得超過十二小時;案情特別重大、復雜，需要采取拘留、逮捕措施的，傳喚、拘傳持續的時間不得超過二十四小時。
《治安管理處罰法》第八十三條第一款規定：對違反治安管理行為人，公安機關傳喚后應當及時詢問查證，詢問查證的時間不得超過八小時;情況復雜，依照本法規定可能適用行政拘留處罰的，詢問查證的時間不得超過二十四小時。
三、傳喚的程序
(一)在消防執法過程中，需要傳喚的，承辦執法人員應當填寫《傳喚證》呈批報表，報領導批準后，出具《傳喚證》。
(二)承辦執法人員依法將《傳喚證》送達被傳喚人;被傳喚人應當在《傳喚證》回執上簽名或蓋章，并注明收到日期。
(三)對被傳喚人無正當理由拒不接受傳喚或逃避傳喚的，經領導批準，依法實施強制傳喚。
(四)被傳喚人傳喚到案后，應及時進行訊問查證，制作訊問筆錄，每次訊問時間不得超過24小時。
(五)對當場發現違反消防法律、法規的行為，承辦人員可以口頭傳喚有關人員。宣布口頭傳喚時，承辦人員應當說明傳喚的理由，并在訊問時將口頭傳喚的情況記入筆錄。
口頭傳喚適用的情形有著明確的法律依據，工作人員在口頭傳喚的時候雖然不需要出具傳喚證，但工作人員有義務出具工作證件，對于既不出具工作證件也不出具傳喚證的所謂的執法人員，當事人沒有必要配合所謂的傳喚工作。刑事案件中，傳喚持續詢問的時間不允許超過24個小時。
口頭傳喚8小時后怎么辦
口頭傳喚規定
強制傳喚的條件有哪些？
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