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濫用職權行為一般具有哪些特征

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-08 · 853人看過

濫用職權行為一般具有哪些特征

構成濫用職權的行為具有兩個特征:一是濫用職權行為發生在自由裁量權限范圍內,超越這一范圍,便構成了其他違法;二是濫用職權行為表現為不正當地行使權力。

濫用職權的行為主要表現為以下幾種情況:

一是超越職權,擅自決定或處理沒有具體決定、處理權限的事項;

二是玩弄職權,隨心所欲地對事項作出決定或者處理;

三是故意不履行應當履行的職責,或者說任意放棄職責;

四是以權謀私、假公濟私,不正確地履行職責。

法律依據

《刑法》

第三百九十七條?國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守,致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規定的,依照規定。

國家機關工作人員徇私舞弊,犯前款罪的,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規定的,依照規定。

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尹韋韋律師,現執業于全國優秀、安徽先進-----安徽深藍律師事務所,合肥律師協會會員,從事律師工作數年。工作以來,主要辦理合同糾紛(勞務合同、買賣合同、融資租賃合同、建設工程合同、借款合同)、刑事辯護、婚姻家事類案件,擁有豐富的訴訟和庭審經驗。參與辦理的部分典型案件如下:1、黃某、鐘某建設工程施工合同糾紛(為委托人爭取到210409元工程款);2、肖某離婚糾紛(依法分割夫妻共同財產,未承擔夫妻共同債務);3、李某勞務合同糾紛(為委托人爭取到勞務報酬27601元);4、王某機動車交通事故責任糾紛(為委托人爭取到各項賠償合計101174元);5、六安某公司買賣合同糾紛(為委托人爭取到貨款18592元);6、潘某民間借貸糾紛(為委托人爭取到借款人民幣36000元)…

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