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寧波
雇兇殺己中的雇主構成犯罪嗎
雇兇殺己中的雇主構成犯罪嗎
不構成。需要強調的是，雇兇殺己并非一概不構成犯罪。當雇兇殺己的行為觸犯了法律所保護的其他法益時，雇主也可能承擔刑事責任。
雇主要殺害的人是自己，這一行為在我國并不構成犯罪。
首先，通說認為，我國《刑法》所規(guī)定的故意殺人罪，是指“故意非法剝奪他人生命”的行為，雇主要剝奪的是自己的生命，故不符合故意殺人罪的犯罪構成要件。
其次，通說之所以如此解釋故意殺人罪的罪狀，是因為我們所理解的犯罪行為，是指對他人或社會造成緊迫、現(xiàn)實危險的行為，如果沒有侵害到別人或社會，則不認為是犯罪行為。
最后，如果雇兇殺己者構成犯罪，那等于認定自殺行為是犯罪行為，自殺未遂的，就應當承擔故意殺人(未遂)的刑事責任，這顯然也與我國的文化傳統(tǒng)不相符合。
《刑法》
第二百三十二條?【故意殺人罪】故意殺人的，處死刑、無期徒刑或者十年以上有期徒刑;情節(jié)較輕的，處三年以上十年以下有期徒刑。
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