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寧波
法律顧問聘用流程有哪些
一、法律顧問
具有法律專業知識，接受公民、法人或其他組織的聘請為其提供法律服務的人員，以及法人或其他組織內部設置的法律事務機構中的人員，均為法律顧問。
首先，設立法律顧問，加強運用法律手段進行經營的深層次的原因和必要性。這就是建立社會主義市場經濟體制的需要。當前，建立和完善社會主義市場經濟體制是國家頭等大事，各行各業都在為此進行改革其次，法律顧問的概念和責任及社會功能。
法律顧問是律師和其他具有法律專業知識的人，接受國家機關、企業、事業、社會團體和公民的聘請，為聘請方就業務上的問題提供法律上的幫助辦理各種法律事務而進行的專業性活動。
法律顧問的責任是協助聘請方依法進行管理、生產經營或者其他活動，受托辦理各種法律事務，維護聘請方的合法權益。
二、法律顧問聘用流程有哪些
1、發聘，聘請方請求指派律師為其擔任法律顧問的意思表示或請求。通常，聘請方可以直接向律師事務所發出聘請法律顧問的約請，也可以通過有關司法行政機關向律師事務所發出約請，這時你可以在針對自己想聘請的律師發出聘請。我們可以通過電話或到聘請人工作地做出意思表示都可以哦。
2、接下來，就是應聘方是否愿意擔任你的法律顧問了。應聘方做出同意，這種應聘做出的表示，可以口頭承諾，也可以是律師事務所復函承諾。對此，做出的同意指派律師為其擔任你的法律顧問，這時的你出于慎重考慮，可以對他的合法資格進行調查，確保自己的聘請滿足自己的要求。如果，你的聘請沒有成功，那么你應該換一個要聘請的法律顧問，或者向別的律師事務所發出聘請法律顧問的約請。
3、在聘接受應聘了，雙方應該對法律顧問的有關事宜要相互交換意見，彼此要明確好法律顧問的職責范圍、法律關系和應辦理的有關手續。相互之間的協商，你有必要告知聘請法律顧問的方式和目的。除此之外，雙方就律師人選問題，顧問律師提供法律服務的范圍、方式、期限、責任、收費數額以及雙方的權利、義務等問題，進行充分的討論和協商，以達成一致意見。
4、聘、應雙方經過協商達成一致協議之后，都沒有異議，可以按照雙方商定的時間、地點、方式履行簽字、蓋章手續后，合同或協議即生效。這個合同的生效，順便提示必須要加蓋聘、應雙方公章，并由雙方法定代表人或負責人，簽名或蓋章，自然人也是一樣的。
5、合同簽完了，可以向顧問律師頒發聘書了，或者登報聲明。這樣你聘請的法律顧問就正式為你工作了。
雇傭法律顧問的過程和招聘員工還是有一些相同的地方的，但是還是要注意兩者的區別。以上就是關于這些問題的答案，希望對大家有幫助。如果您需要關于這方面的幫助，律霸網提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
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