工作中無證駕駛摩托車致傷是否屬工傷
認定工作要準確把工傷的構(gòu)成要件。構(gòu)成工傷應(yīng)符合兩個構(gòu)成要件:
1、身份要件;即只有國務(wù)院《工傷保險條例》范圍內(nèi)的勞動者才能認定為工傷;也就是勞動者必須與用人單位存在勞動關(guān)系。
2、實質(zhì)要件;即要符合《工傷保險條例》第十四條或第十五條規(guī)定的情形;同時不屬于第十六條規(guī)定的除外情形。根據(jù)《工傷保險條例》第十四第(一)項的規(guī)定:在工作時間和工作場所內(nèi);因工作原因受到的事故傷害應(yīng)認定為工傷。
所謂“工作時間”是指法律規(guī)定或用人單位要求職工工傷的時間。所謂“工作場所”是指職工日常工作所在的空間;以及領(lǐng)導(dǎo)臨時指派職工從事工作的場所。所謂“因工作原因”是指職工遭遇的事故是在工作過程中發(fā)生的。
雖然《工傷保險條例》第十六條第(一)項規(guī)定:因犯罪或者違反治安管理傷亡的不能認定為工傷;但該員工無證無照駕駛摩托車屬于《道路交通安全法》處罰的行為;不屬于《治安管理處罰法》的行為;因此;該員工的情況不屬于《工傷保險條例》第十六條“不得認定為工傷或者視同工傷”的情形。因此;該員工受到的傷害應(yīng)當認定為工傷。本文贊成第二種觀點。
綜合上述;小編整理有關(guān)工作中無證駕駛摩托車致傷能否屬工傷的相關(guān)內(nèi)容。由此可見;首先受害者可以找肇事者賠償;其次;勞動局不認定構(gòu)成工傷;可以在時限內(nèi)申請行政復(fù)議或行政訴訟;要求認定為工傷。如果你對這方面還有更多問題;律霸網(wǎng)提供專業(yè)法律咨詢服務(wù)。
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