工傷事故包括哪些內(nèi)容
我國在工傷事故統(tǒng)計(jì)中,按照《企業(yè)職工傷亡事故分類》(GB6441-1986)將企業(yè)工傷事故分為20類,分別為:
物體打擊、車輛傷害、機(jī)械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災(zāi)、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、瓦斯爆炸、火藥爆炸、鍋爐爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息及其他傷害等。
廣義的工傷事故還包括罹患職業(yè)病?!?a href='http://www.bjxgfjob.com/gongshang/1.html' target='_blank' data-horse>工傷保險(xiǎn)條例》第一條規(guī)定:?“為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,制定本條例?!备鶕?jù)該《條例》的基本精神,我國工傷事故賠償中所指稱的工傷事故采用的是廣義,既包括一般傷害事故和急性中毒,又包括罹患職業(yè)病。
工傷事故補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
①?享受條件
因工受傷或確診為職業(yè)病,經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為一級至十級的工傷職工,發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金;工傷人員舊傷復(fù)發(fā)的以及因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的,不發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金。
②?待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本人受傷前十二個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資的7至27個(gè)月。一級27個(gè)月,二級25個(gè)月,三級23個(gè)月,四級21個(gè)月,五級18個(gè)月,六級16個(gè)月,七級13個(gè)月,八級11個(gè)月,九級9個(gè)月,十級7個(gè)月。
傷殘津貼
①?享受條件
工傷職工被鑒定為一級至四級的,應(yīng)當(dāng)退出生產(chǎn)、工作崗位,按月領(lǐng)取傷殘津貼。
②?待遇標(biāo)準(zhǔn)
傷殘津貼的標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資的90%至75%。一級90%,二級85%,三級80%,四級75%。本人受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資高于本市上年度職工月平均工資300%以上的,以本市上年度職工月平均工資的300%作為傷殘撫恤金的計(jì)發(fā)基數(shù);
工傷職工受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資低于本市上年度職工平均工資60%的,以本市上年度職工月平均工資的60%作為傷殘津貼的計(jì)發(fā)基數(shù)。
工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇問題
①?一至四級的工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇
被鑒定為一至四級的工傷職工,舊傷復(fù)發(fā)時(shí),享受工傷醫(yī)療待遇。
②?五至十級的工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇
被鑒定為五至十級的工傷職工,舊傷復(fù)發(fā)的,享受停工留薪期待遇和工傷醫(yī)療待遇。
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金具體由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
以上就是相關(guān)回答,出現(xiàn)了工傷事故后自己應(yīng)該先進(jìn)行治療,公司方面會進(jìn)行申請工傷認(rèn)定的,然后再自己病情比較穩(wěn)定的時(shí)候可以進(jìn)行傷殘鑒定,傷殘鑒定成功后那么還可以有另外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。有法律問題的話可以咨詢律霸網(wǎng)律師。
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