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寧波
公司法定代表人社保也需要繳納嗎？
我們都知道了，員工在公司是享有社保的合法權益的，那么這個時候我們可能想要知道，關于公司的法定人是不是也要想繳納社保？那么公司法定代表人社保也需要繳納嗎？根據相關的規定，如果公司的法人與公司沒有合同關系，是不需要繳納社保的。具體的往下看。
公司法定代表人，公司是否需要為其繳交社會保險，需要根據實際情況進行確定。如果公司與法定代表人不存在勞動關系的，公司不需要為其繳交社會保險。如果公司與法定代表人存在勞動關系的，公司需要為法定代表人繳交社會保險。具體情況，請自行根據實際情況及相關規定進行核實確定。
相關規定：《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
社保的辦理流程：
新參保人員登記辦事流程
1.單位經辦人員攜帶申請材料，到當地社會保險經辦機構辦理職工登記業務;
2.社會保險經辦機構登記崗對用人單位提交的報表和資料審核無誤后，即時處理職工登記業務。
北京市社會保險網上服務平臺
1.錄入單位信息并打印《北京市社會保險參保個人信息登記表》和《北京市社會保險參保人員增加表》，并準備申請材料。
2.用人單位攜帶申請材料到社會保險經辦機構辦理職工登記手續。
北京市社會保險信息系統企業管理子系統
1.錄入單位信息并打印《北京市社會保險參保個人信息登記表》和《北京市社會保險參保人員增加表》，并準備申請材料。
2.到社會保險經辦機構，申報《北京市社會保險參保個人信息登記表》和《北京市社會保險參保人員增加表》，并提供申請材料，辦理職工登記手續。
文章中就是在講述了關于社保繳納的一些注意事項，畢竟也充分的在講述了公司法定代表人社保也需要繳納嗎等相關的內容，其實身為公司的法定代理人，這個就得根據實際的具體情況來判斷是否需要繳納社保了，如果有疑問，請隨時咨詢本平臺。
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