一、簽就業(yè)合同合同毀約需要擔(dān)責(zé)嗎?
就業(yè)協(xié)議的解除分為單方解除和二方解除。單方解除,包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另一方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議。
畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過(guò)用人單位所在地組織的公務(wù)員考試,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無(wú)須對(duì)另一方承擔(dān)法律責(zé)任。
二方解除是指畢業(yè)生和用人單位雙方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是雙方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任,雙方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行。
二、解除就業(yè)合同的程序是怎樣的?
已簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。
1、到原簽協(xié)議書(shū)的單位辦理書(shū)面同意的解約函(蓋單位公章)。
2、向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)工作部門提出書(shū)面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,交招生就業(yè)辦。
3、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》
三、勞動(dòng)合同包括哪些條款?
1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;
2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;
3、勞動(dòng)合同期限;
4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);
5、工作時(shí)間和休息休假;
6、勞動(dòng)報(bào)酬;
7、社會(huì)保險(xiǎn);
8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);
9、法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
綜上所述,畢業(yè)生在實(shí)習(xí)期間,可能會(huì)和用人單位簽訂一份就業(yè)合同,也就是就業(yè)協(xié)議書(shū)。如果發(fā)生就業(yè)合同毀約的情況,一方是否擔(dān)責(zé)要看具體情況。協(xié)商解除的,通常沒(méi)有責(zé)任。如一方違反規(guī)定,擅自解除就業(yè)合同,應(yīng)當(dāng)按照合同約定條款承擔(dān)責(zé)任。
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蘇成生律師,男,漢族,中共黨員,執(zhí)業(yè)證號(hào)12205200210566592。2002年——2016年執(zhí)業(yè)于96101部隊(duì)法律顧問(wèn)處,處理過(guò)大量涉軍維權(quán)案件,現(xiàn)為通化市昱誠(chéng)律師事務(wù)所職業(yè)律師。對(duì)預(yù)防糾紛發(fā)生、減少當(dāng)事人訴累,有獨(dú)到經(jīng)驗(yàn)。 當(dāng)前業(yè)務(wù)強(qiáng)項(xiàng):擔(dān)任政府機(jī)關(guān)法律顧問(wèn),商事合同審查與訴訟,有處理應(yīng)急突發(fā)問(wèn)題、歷史遺留疑難問(wèn)題的豐富經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)常處理家庭婚姻、交通事故、拆遷承包糾紛、工亡討薪糾紛等常見(jiàn)案件。 電話:13943571065 人生格言——“人生目標(biāo)是應(yīng)該通過(guò)堅(jiān)守信念,而不是屈服來(lái)實(shí)現(xiàn)的。在追求人生目標(biāo)的道路上,我從未放棄!盡管這條路注定會(huì)走得很艱難,很孤單,但是上天不會(huì)辜負(fù)每個(gè)人的勤奮和堅(jiān)持!”
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