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公務員沒到服務期限違約金大概是多少

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-06 · 577人看過

一、公務員沒到服務期限違約金大概是多少?

公務員沒到服務期限違約金大概是五萬元，沒滿服務器也可以辭職，也沒有補償，不過辭職后5年內不得再考公務員，且誠信檔案會受到影響。違約金過高的比較標準為守約方的實際損失，如上所述，實際損失包括直接損失和履行利益損失。

二、違約金計算

違約金有法定違約金與約定違約金之分，《民法典合同編》第五百八十五條規(guī)定的約定違約金具有如下特征：

(1)違約金的數(shù)額是雙方預先確定的;

(2)違約金是—種違約后的補救措施;

(3)違約金的支付是獨立于履行行為之外的給付。換言之，只要當事人無特別約定，支付違約金的行為不能替代履行合同，當事人不得在支付違約金后而免除履行主債務的義務。

1、違約金適用的一般原則性規(guī)定。

(1)合同對違約金有具體約定的按約定，對違約金無約定或約定不明確的，按沒有約定處理。

(2)違約金的計算依據(jù)是合同總價。

(3)約定違約金數(shù)額一般以不超過合同未履行部分的價金總額為限。

2、逾期付款違約金的計算，應注意不同時期的計算參考依據(jù)。

自1996年以來，中國人民銀行已四次調整逾期罰息計算標準，即依次調整為日萬分之五、日萬分之四、日萬分之三、日萬分之二點三。如果不考慮罰息發(fā)生的時期，一律按日萬分之五或日萬分之四等計算，是不符合中國人民銀行關于逾期罰息計算標準的規(guī)定的。最高人民法院民二庭經研究認為，罰息計算方法的正確表述方式為：逾期罰息自某某之日起至付清之日止，按中國人民銀行規(guī)定的同期逾期罰息計算標準計付。

3、合同當事人明確約定適用地方規(guī)章規(guī)定的，人民法院可以參照執(zhí)行。

4、對約定違約金和罰款的，或只約定罰款的，只要其金額不超過未履行部分總額的，可將罰款視為違約金處理。

公務員的報考是需要滿足一定的條件的，并且在被錄取之后，需要服務的期限也是受到限制的，這就類似于職員在入職普通的企業(yè)單位時，簽署的合同也是有期限的，若是沒有服務滿既定的期限，那么就一定需要支付違約金。



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猶明川律師，四川龍正律師事務所專職律師，擅長刑事辯護、合同糾紛、婚姻家事糾紛、交通事故、公司法律顧問等。猶明川律師法學功底深厚、思維嚴謹、工作踏實、待人坦誠，執(zhí)業(yè)以來得到大量的社會人士以及業(yè)內人士的認可。辦案經驗豐富，對法律問題的理解全面，務實、透徹，能夠從實際法律效果出發(fā)，運用靈活的訴訟和非訴方法實現(xiàn)當事人的合法利益最大化。

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