職務侵占是指當事人利用職務上的便利,對公司、企業或者其他組織的財產進行侵占的行為,侵占的財產價值達到數額較大的,就會構成職務侵占罪,要追究刑事責任。
如果職務侵占行為是屬于共同犯罪的,對當事人怎樣判刑,要依據當事人在共同犯罪中的定位而定的。
1、主犯的量刑。主犯是犯罪行為的組織者、領導者,所以對主犯的處罰是承擔職務侵占罪所有的罪行。
2、從犯的處罰。從犯是在犯罪行為中起到輔助、次要作用的人,可以在主刑量刑的標準上,酌情從輕、減輕或者免于刑事處罰。
而侵占罪的量刑標準如下:
1、侵占的財產達到數額較大的,可以處5年以下有期徒刑或者拘役.
2、如果數額達到巨大的,量刑的標準是處5年以上有期徒刑。
通過以上的分析,職務侵占罪是共同犯罪的,對共同犯罪的犯罪分子怎樣進行量刑,首先要區分主犯、從犯,然后再依據犯罪情節進行量刑。
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