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寧波
對公安機關人民警察執法過錯責任人如何處理
對公安機關人民警察執法過錯責任人如何處理
根據《公安機關人民警察執法過錯責任追究規定》規定：
第十二條 對執法過錯責任人員，應當根據其違法事實、情節、后果和責任程度分別追究刑事責任、行政紀律責任或者作出其他處理。
第十三條 追究行政紀律責任的，由人事部門或者紀檢監察部門依照《行政機關公務員處分條例》和《公安機關人民警察紀律條令》等規定依法給予處分；構成犯罪的，依法移送有關司法機關處理。
第十四條 作出其他處理的，由相關部門提出處理意見，經公安機關負責人批準，可以單獨或者合并作出以下處理：
(一)誡勉談話；
(二)責令作出書面檢查；
(三)取消評選先進的資格；
(四)通報批評；
(五)停止執行職務；
(六)延期晉級、晉職或者降低警銜；
(七)引咎辭職、責令辭職或者免職；
(八)限期調離公安機關；
(九)辭退或者取消錄用。
《公安機關人民警察執法過錯責任追究規定》第十五條 公安機關依法承擔國家賠償責任的案件，除依照本規定追究執法過錯責任外，還應當依照《中華人民共和國國家賠償法》的規定，向有關責任人員追償部分或者全部賠償費用。
第十六條 執法過錯責任人受到開除處分、刑事處罰或者犯有其他嚴重錯誤，應當按照有關規定撤銷相關的獎勵。
第十七條 發生執法過錯案件，影響惡劣、后果嚴重的，除追究直接責任人員的責任外，還應當依照有關規定追究公安機關領導責任。
年度內發生嚴重的執法過錯或者發生多次執法過錯的公安機關和執法辦案部門，本年度不得評選為先進集體。
第十八條 對執法過錯責任人的處理情況分別記入人事檔案、執法檔案，作為考核、定級、晉職、晉升等工作的重要依據。
第十九條 具有下列情形之一的，應當從重追究執法過錯責任：
(一)因貪贓枉法、徇私舞弊、刑訊逼供、偽造證據、通風報信、蓄意報復、陷害等故意造成執法過錯的；
(二)阻礙追究執法過錯責任的；
(三)對檢舉、控告、申訴人打擊報復的；
(四)多次發生執法過錯的；
(五)情節惡劣、后果嚴重的。
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