甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)甲方為培養(yǎng)和提升公司員工的專業(yè)技能,為本公司優(yōu)秀骨干員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),員工可根據(jù)工作和時(shí)間等實(shí)際情況自主選擇是否參加甲方提供的培訓(xùn)。如乙方愿意接受并參加此次甲方提供的培訓(xùn),需就培訓(xùn)相關(guān)事宜約定如下:一、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1、此次培訓(xùn)為期天,培訓(xùn)時(shí)間從年月日至年月日。2、培訓(xùn)地點(diǎn)。二、協(xié)議期限乙方參加完培訓(xùn)之后,及時(shí)返回并回到原崗位上繼續(xù)工作,服從甲方安排.此次培訓(xùn)后雙方的約定服務(wù)期為:個(gè)月,即自年月日起至年月日止。如甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同未達(dá)12個(gè)月,乙方為甲方服務(wù)的期限由原勞動(dòng)合同中的/年/月/日起至/年/月/日止,延長(zhǎng)至年月日止。此協(xié)議做為勞動(dòng)合同的附件,具有同等法律效力。三、培訓(xùn)總費(fèi)用甲方為乙方此次培訓(xùn)共支付培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)人民幣元。四、雙方責(zé)任與義務(wù)1、乙方在培訓(xùn)期間須服從甲方管理,并在培訓(xùn)結(jié)束后,服從甲方的工作安排和調(diào)整。2、培訓(xùn)期間,如乙方出現(xiàn)下述兩種情況,甲方可提前終止培訓(xùn),并按本協(xié)議要求乙方賠償甲方所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用總額。-乙方在培訓(xùn)期間違反有關(guān)法令及規(guī)章制度。-由于乙方個(gè)人原因中途退出培訓(xùn)。3、在培訓(xùn)期間,乙方所享受的工資、福利待遇是按照政府有關(guān)法規(guī)及甲方有關(guān)政策執(zhí)行。4、在協(xié)議期間,乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方服務(wù),有權(quán)向甲方提出辭職,但乙方須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。賠償辦法將根據(jù)甲方所付的總培訓(xùn)費(fèi)用和本協(xié)議中所規(guī)定的有效期的未滿部分按日比例計(jì)算。
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