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工傷主訴時間怎么認定? 事故發生72小時內向當地勞動保障部門報告，填寫《事故傷害報告表》 并提交以下材料 1.單位法人執照或營業執照(復印件); 2.勞動合同文本或其他建立勞動關系的有效證明; 3.本人身份證(復印件); 4.醫療機構出具的受傷診斷證明或職業病...

工傷鑒定沒評上級怎么辦 工傷鑒定評上傷殘等級會增加工傷賠償數額，沒有評上級別只是會少一部分賠償而已，不用擔心還有其他影響。 工傷一般賠償標準 (一)治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 (二)住院...

勞動鑒定費200元怎么報銷 申請流程：勞動能力鑒定結論下達后，用人單位攜帶上述資料前往社保局辦理報銷手續即可。 申請條件： 1、參保人員經過工傷認定，被認定為工傷; 2、參保人員經過勞動能力鑒定，例如鑒定了傷殘等級、護理等級; 3、參保人員所在單位繼續繳納工傷...

工傷公司工資不發放怎么辦職工因工傷或者患職業病需要暫停工作接受醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。工傷職工評定傷殘等級后,自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的次月起,停發原待遇,按照《工傷保險條例》的有關規定享受傷殘待遇。如果單位不發停工...

一、未簽合同發生工傷怎么辦 勞動者與用人單位建立勞動關系，應當通過雙方當事人平等協商，訂立書面形式的勞動合同來建立。但是，這并不意味著沒有書面的勞動合同的存在，勞動者和用人單位之間就無勞動關系存在。合同法上有通過“默示”視為同意而訂立的合同，在勞動過程中，對通過...

一、個人工傷申請書怎么寫 職工工傷認定申請書 申請人：×××，性別，××年××月×日出生，民族，籍貫，住×××市×××街，是××公司職工。 被告：××公司，地址：××××××× 法定代表人：×××任××職務 聯系電話：×××××× 請求事項 請求勞動部門依法認...

一、第三人侵權醫療費不能報怎么辦 員工的工傷是由第三方造成的，應該要求第三方支付，并不是由單位幫員工報銷的。 二、法律規定 依據《社會保險法》 第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付： (一)治療工傷的醫療費用和康復費用; (二)住院...

單位員工交五險有年齡限制嗎有的。有的年滿十六周歲以上，退休年齡以下才可以勞動法中關于社保的規定：《勞動法》第七十二條　社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。《社會保險法》第五十八條　用人單位應...