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服務(wù)期與勞動(dòng)合同期限的區(qū)別是什么 一、服務(wù)期 服務(wù)期是指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同簽訂之時(shí)或勞動(dòng)合同履行的過(guò)程之中，用人單位為勞動(dòng)者支付了特別投資的前提下，勞動(dòng)者同意為該用人單位工作一定期限的特別約定，是用人單位的投資回收期。勞動(dòng)合同期限簡(jiǎn)稱合同期，是勞動(dòng)合同...

勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定怎么辦 勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)費(fèi)用，包括用人單位為了對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付...

試用期辭職交不交違約金？大多不交。 勞動(dòng)合同法明確，除兩種情形外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)的違約金，或者以賠償金、違約賠償金、違約責(zé)任金等其他名義約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約責(zé)任。 1、在培訓(xùn)服務(wù)期約定中可以約定違約金。用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)...

怎么界定服務(wù)期限的條約是否有效依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，界定服務(wù)期限條款是否合法的情形包括，雙方主體是否合法、服務(wù)期限是否合法，勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議內(nèi)容有沒(méi)有違反法律規(guī)定等?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條?用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，...

員工未提前打離職報(bào)告離職需要賠償嗎根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，員工辭職，提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。如果違反法律規(guī)定，沒(méi)有提前通知用人單位，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！秳趧?dòng)合同法》第三十七條 勞動(dòng)者提前通知解除勞動(dòng)合同勞動(dòng)者提前三十...

我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第二十二條規(guī)定：用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。如果勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，又不存在《勞動(dòng)實(shí)施條例》二十六條規(guī)定的法定免除違約金的情形，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。 是勞動(dòng)者...

服務(wù)期協(xié)議是用人單位與勞動(dòng)者約定的勞動(dòng)者為用人單位必須服務(wù)的期限。服務(wù)期協(xié)議不同與，勞動(dòng)合同是用人的單位與勞動(dòng)者約定的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)的存續(xù)期間的約定，勞動(dòng)合同主要適用及調(diào)整，服務(wù)期協(xié)議是當(dāng)事人之間的民事約定，除了被勞動(dòng)調(diào)整外，主要適用合同法的調(diào)整;勞動(dòng)合同雙方當(dāng)時(shí)...

一、單位違約可以立馬解除合同嗎員工單方要求解除勞動(dòng)合同的，除用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的情形外，不管是以辭職的方式或是其它理由來(lái)解除勞動(dòng)合同的，都應(yīng)該提前30日通知用人單位，...

勞務(wù)合同簽兩年毀約多少錢 勞務(wù)合同毀約是要以合同法的條款來(lái)賠償?shù)摹? 相關(guān)知識(shí)： 勞務(wù)合同 勞務(wù)合同是指以勞動(dòng)形式提供給社會(huì)的服務(wù)民事合同，是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的，就某一項(xiàng)勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達(dá)成的協(xié)議。一般是獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實(shí)體的單位之間、公民之間以及它們...