終止勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書的法律效力認(rèn)定是怎樣的
終止勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書的法律效力認(rèn)定 解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議,是勞動(dòng)合同雙方在合同履行中,提前終止合同,并對(duì)因提前解除合同,重新約定雙方權(quán)利義務(wù)的共同意思表示。簡(jiǎn)言之,解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書屬雙方重新確定雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的文件,該文件對(duì)雙方發(fā)生法律效力,即雙方均受該協(xié)議內(nèi)容的...
兼職勞動(dòng)合同范本
兼職勞動(dòng)合同范本 甲方:XX有限公司 乙方:___________________________ 鑒于乙方為人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共...
懷孕后又流產(chǎn)能否終止“順延合同”
一般情況下,孕期、產(chǎn)期、哺乳期是接續(xù)發(fā)生的,以最終期限屆滿即哺乳期結(jié)束(孩子滿一周歲之時(shí))為準(zhǔn)即可。但也不排除終止妊娠、嬰兒未滿1歲死亡等情況。在這些情況下,女職工的三期發(fā)生斷檔,其中的部分環(huán)節(jié)可能未能發(fā)生,由此將直接導(dǎo)致勞動(dòng)合同法第42條所規(guī)定的特殊情形滅失,...
合同終止確認(rèn)書
一、終止勞動(dòng)合同通知書(個(gè)人不續(xù)) 終止勞動(dòng)合同通知書 先生/女士: 您于XXXX年XX月XX日向公司提出了不再續(xù)簽勞動(dòng)合同的通知,鑒于您與公司簽訂的勞動(dòng)合同有效期截止至XXXX年XX月XX日,請(qǐng)您于XXXX年XX月XX日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)...
合同終止的流程怎么走
合同終止的流程怎么走一、認(rèn)清終止勞動(dòng)合同的法定情形勞動(dòng)合同終止是指勞動(dòng)合同的法律效力依法被消滅,亦即勞動(dòng)合同所確立的勞動(dòng)關(guān)系由于一定的法律事實(shí)的出現(xiàn)而終結(jié),勞動(dòng)者與用人單位之間原有的權(quán)利義務(wù)不再存在。《勞動(dòng)法》第23條規(guī)定,勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止...
提前終止合同協(xié)議書
合同雙方當(dāng)事人因?yàn)槟撤N法律事實(shí)的出現(xiàn)而使兩者的權(quán)利義務(wù)關(guān)系消滅。導(dǎo)致合同終止的出現(xiàn)可能有很多種原因,其中一種會(huì)提前終止合同,當(dāng)提前終止合同時(shí),我們需要簽訂一份協(xié)議書。 提前終止合同協(xié)議書 甲方:_______________乙方:_______________ ...
租賃合同終止協(xié)議書
租賃合同終止協(xié)議書 出租方(甲方): 承租方(乙方): 甲、乙雙方于年月日簽訂了《xx租賃合同》,約定由甲方將市路號(hào)出租給乙方使用,乙方向甲方支付租金。雙方的合作期限為年,合同有效期為年月日至年月日。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意提前終止本合同,根據(jù)《中華人民共和國(guó)...
離職結(jié)算工資的規(guī)定
一、離職結(jié)算工資的規(guī)定 依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在離婚當(dāng)天用人單位要一次性付清勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。 依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》 第九條勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。 二、...
解除房租合同怎么寫
解除房租合同怎么寫租賃合同終止協(xié)議書出租方(甲方):承租方(乙方):甲、乙雙方于****年**月**日簽署的***《房屋租賃合同》,雙方至目前為止履行情況良好。由于乙方****規(guī)劃原因,要求終止原《房屋租賃合同》,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:1、原合同租賃期計(jì)至...
掛靠車輛掛靠人和被掛靠人承擔(dān)連帶賠償
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2025-11-26
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