企業(yè)應該選擇怎么樣合理的辭退員工
1.選擇有利的時機 體面地辭退員工的第一種方法是學會選擇有利的時機。一般來說,員工被辭退之后在心理上都有一個從無法接受到逐漸接受的發(fā)展過程,剛聽到被辭退的消息時,員工的心理反應是相當強烈的。但是,在以后的幾天時間乃至一個月之內(nèi),員工的心理沖突就會慢慢地化解,逐漸...
因公司原因員工不能上班薪水如何支付
因公司原因員工不能上班薪水如何支付依據(jù)我國相關法律的規(guī)定,因公司原因造成停工的,如果停工時間在一個月內(nèi)的,按勞動合同約定標準支付工資,如果超過一個月的,有提供勞動的工資不低于當?shù)刈畹凸べY水平。《工資支付暫行規(guī)定》第十二條?非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資...
面試時哪些問題最好不要說
1、對原公司的負面評價 無論你對原公司的怨氣有多大,在面試的時候都不要說原公司、原上司的壞話。即使是原公司的企業(yè)文化問題,也最好不提,除非是全社會公認的問題,如上面案例中從比較官僚、人浮于事的機構離職。 首先,這種負面評價即使你認為理由再充分,也有可能是片面的...
老板不發(fā)工資但打了欠條算是拖欠工資嗎,怎么追討
一、老板不發(fā)工資但打了欠條算是拖欠工資嗎,怎么追討?事實上,沒有根據(jù)合同約定的發(fā)工資時間發(fā)工資就算是拖欠工資。所以,你也不用管現(xiàn)在老板給打欠條是不是在拖欠你薪水,你需要及時按照勞動爭議處理辦法解決,具體按如下:1、先找你公司協(xié)商想要拿回工資,最節(jié)省時間精力的途徑就...
找專利代理簽合同前有無保護措施
申請專利的方式有兩種:一種是自己帶好相關材料前往專利申請大廳進行申請;另一種則是委托給專利代理公司,由他們幫你準備申請的材料、審核等過程,那么如果是委托給他人代理申請,會不會有風險呢?找專利代理簽合同前有無保護措施呢?找正規(guī)在國家知識產(chǎn)權局注冊登記的代理機構代理申請專利,其信譽和可信度是很高的。一是國家有專利代...
如何查明被執(zhí)行人財產(chǎn)狀況
一、如何查明被執(zhí)行人財產(chǎn)狀況 查找債務人財產(chǎn)的方法主要有以下幾個方面: 1、查看債務人財務報表 查看債務人申請授信時或授信檢查時提交的企業(yè)會計報表和其他財務資料,查找債務人的對外投資、存貨、應收款項等。 2、新聞媒體、中介機構或政府部門披露的債務人財產(chǎn)信息 密...
刑事案件調(diào)解能找司法局嗎
刑事案件調(diào)解能找司法局嗎刑事案件如找司法局調(diào)解沒有什么作用。《中華人民共和國刑事訴訟法》第三條?對刑事案件的偵查、拘留、執(zhí)行逮捕、預審,由公安機關負責。檢察、批準逮捕、檢察機關直接受理的案件的偵查、提起公訴,由人民檢察院負責。審判由人民法院負責。除法律特別規(guī)定的以...