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網(wǎng)絡公司用工合同范本最新整理版

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 111人看過

甲方(用人單位):

單位地址:

單位法定代表人

聯(lián)系方式:

乙方(員工):

聯(lián)系方式:

戶口所在地:

通訊地址及郵編:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方協(xié)商一致,同意簽定本合同,并達成如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守執(zhí)行:

一、勞動合同期限

(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期從________年____月____日至________年____月____日止。

(二)本合同自雙方簽署后生效。

二、工作內(nèi)容和工作地點

(一)乙方同意按甲方工作需要,在崗位(工種)工作,按時、按質(zhì)、按量完成該崗位(工種)所承擔的各項內(nèi)容。

(二)甲乙雙方確認工作地點為。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)工作需要,對乙方工作地點做變更。

(三)如乙方的工作地點或工作崗位變動,乙方同意其工資待遇也按公司規(guī)章制度隨之變動。

三、工作時間和休息休假

(一)乙方按照國家法律規(guī)定的工時制度進行工作。

(二)乙方需要請假的情況按照甲方公司管理制度執(zhí)行。

(三)乙方每周的休息日為________天。

四、勞動報酬

(一)甲方每月____日前以貨幣形式足額支付乙方工資,試用期每月工資為人民幣________元,試用期過后,乙方被甲方正式錄用每月工資為人民幣________元。

(二)甲方可根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況、國家物價指數(shù)變化調(diào)整乙方工資。

(三)獎金及福利津貼制度公司另行規(guī)定。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲乙雙方按國家和_______市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務。

(二)乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、_______有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和_______的有關規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)等各項待遇,按照國家和北京市有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動保護和勞動紀律

(一)甲方應根據(jù)國家有關法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。

(二)乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業(yè)技能。

(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)公司規(guī)章制度,給予必要的紀律處分,直至解除本合同。

七、商業(yè)秘密保護

(一)乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方的書面同意不得向第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何商業(yè)秘密信息或以其他方式使用商業(yè)秘密信息。

(二)本條規(guī)定的保密義務的效力至本條規(guī)定的全部保密內(nèi)容成為社會公眾所知悉的信息后終止。

八、勞動合同的變更、解除、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、以欺詐手段訂立本協(xié)議的;

3、嚴重違反勞動紀律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;

4、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;

5、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;

6、被依法追究刑事責任的;

7、不能勝任協(xié)議約定的工作,經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

8、協(xié)議訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使協(xié)議無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成新的協(xié)議的。

(三)有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除協(xié)議:

1、甲方以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的;

2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

3、甲方違反國家有關規(guī)定,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(四)乙方解除勞動合同,應當提前____日以書面形式通知甲方。

九、違約責任

(一)如果甲方違反本合同或法律法規(guī),給乙方造成損失的,甲方應按照《中華人民共和國勞動法》等法律規(guī)定賠償乙方。

(二)乙方違反本合同或法律法規(guī),給甲方造成損失的,乙方應賠償給甲方帶來的一切損失。

十、勞動爭議處理

因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方首先協(xié)商解決。當事人也可以向_____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):

法定代表人(簽字):

簽署時間:________年____月____日

乙方(簽字):

簽署時間:________年____月____日

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13302201710859571

浙江歐碩律師事務所

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林燁律師,畢業(yè)于華東政法大學,擁有扎實的法學理論功底,從事法律工作多年,專注于刑事辯護法律事務研究,同時擅于處理知識產(chǎn)權、合同糾紛、勞動糾紛、婚姻家庭等民商事領域事務,理論和實踐并行,曾在福建廈門、上海執(zhí)業(yè),后調(diào)入浙江寧波執(zhí)業(yè),先后為多家知名企業(yè)提供知識產(chǎn)權和企業(yè)法律顧問服務,積累了豐富的實務經(jīng)驗。林燁律師秉承著“誠信、忠法、合作、修身正己”的執(zhí)業(yè)理念,為當事人提供勤勉盡責的法律服務,讓法律服務過程“透明化”,切實維護當事人的合法權益。

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