我們都知道,公司成立的主要目的就是盈利,很多公司在成立之初會(huì)有很多的股東,他們出資建立公司自然就應(yīng)該在公司盈利之后獲利,那么公司利潤的分配原則是什么呢?
一、公司利潤分配的原則要求
(一)依法分配原則
企業(yè)的收益分配必須依法進(jìn)行。為了規(guī)范企業(yè)的收益分配行為,維護(hù)各利益相關(guān)者的合法權(quán)益,國家頒布了相關(guān)法規(guī)。
(二)分配與積累并重原則
企業(yè)通過經(jīng)營活動(dòng)賺取收益,既要保證企業(yè)簡單再生產(chǎn)的持續(xù)進(jìn)行,又要不斷積累企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)的財(cái)力基礎(chǔ)。恰當(dāng)處理分配與積累之間的關(guān)系,留存一部分凈收益以供未來分配之需,能夠增強(qiáng)企業(yè)抵抗風(fēng)險(xiǎn)的能力,同時(shí),也可以提高企業(yè)經(jīng)營的穩(wěn)定性與安全性。
(三)兼顧各方利益原則
企業(yè)的收益分配必須兼顧各方面的利益。企業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)的基本單元,企業(yè)的收益分配涉及國家、企業(yè)股東、債權(quán)人、職工等多方面的利益。
(四)投資與收益對等原則
企業(yè)進(jìn)行收益分配應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)“誰投資誰受益”、收益大小與投資比例相對等的原則。
二、利潤分配的含義
利潤分配,是將企業(yè)實(shí)現(xiàn)的凈利潤,按照國家財(cái)務(wù)制度規(guī)定的分配形式和分配順序,在企業(yè)和投資者之間進(jìn)行的分配。
利潤分配的過程與結(jié)果,是關(guān)系到所有者的合法權(quán)益能否得到保護(hù),企業(yè)能否長期、穩(wěn)定發(fā)展的重要問題,為此,企業(yè)必須加強(qiáng)利潤分配的管理和核算。
企業(yè)利潤分配的主體是投資者和企業(yè),利潤分配的對象是企業(yè)實(shí)現(xiàn)的凈利潤;利潤分配的時(shí)間即確認(rèn)利潤分配的時(shí)間是利潤分配義務(wù)發(fā)生的時(shí)間和企業(yè)作出決定向內(nèi)向外分配利潤的時(shí)間。
三、利潤分配的順序
(1)提取法定盈余公積金。法定盈余公積金按照稅后凈利潤的10%提取。法定盈余公積金已達(dá)注冊資本的50%時(shí)可不再提取。提取的法定盈余公積金用于彌補(bǔ)以前年度虧損或轉(zhuǎn)增資本金。但轉(zhuǎn)增資本金后留存的法定盈余公積金不得低于注冊資本的25%。
(2)提取法定公益金。根據(jù)《公司法》規(guī)定,法定公益金按稅后利潤的5~10%提取。提取的公益金用于企業(yè)職工的集體福利設(shè)施。
(3)向投資人分配利潤。企業(yè)以前年度未分配的利潤,可以并入本年度分配。
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畢業(yè)于遼寧工程技術(shù)大學(xué),法學(xué)學(xué)士,中華全國律師協(xié)會(huì)會(huì)員,先后在省一級以上學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文五篇,承辦數(shù)十起合同糾紛、人身損害糾紛、交通事故責(zé)任糾紛、民間借貸糾紛、建設(shè)工程糾紛等糾紛案件,擔(dān)任多家企業(yè)法律顧問,獨(dú)立運(yùn)營原創(chuàng)普法類公眾號“律鳥”,具有較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)及實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益!
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