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寧波
解散事由有哪些
公司解散是指已經成立的公司，因公司章程或者法定事由出現而停止公司的對外經營活動，并開始公司的清算，處理未了結事務從而使公司法人資格消滅的法律行為。根據公司解散是否屬于自愿，公司的解散事由可分為兩大類，一類是任意解散事由;另一類是強制解散事由。
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一、合伙解散事由
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1、公司章程規定的營業期限屆滿。
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公司未形成延長營業期限的決議。我國公司法既未規定公司的最高營業期限，又未強制要求公司章程規定營業期限，因此，營業期限是我國公司章程任意規定的事項。如果公司章程中規定了營業期限，在此期限屆滿前，股東會可以形成延長營業期限的決議，如果沒有形成此決議，公司即進入解散程序。
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2、公司章程規定的其他解散事由出現。
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解散事由一般是公司章程相對必要記載的事項，股東在制定公司章程時，可以預先約定公司的各種解散事由。如果在公司經營中，規定的解散事由出現，股東會可以決議公司解散。
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3、股東會或者股東大會決議解散。
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有限責任公司經持有2/3以上表決權的股東通過；股份有限公司經出席股東大會的股東所持表決權的2/3通過，股東會或股東大會可以做出解散公司的決議。國有獨資公司因不設股東會，其解散的決定應由國家授權投資的機構或部門做出。
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4、依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷。
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公司一旦受到吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷等行政處罰時，必然引起公司解散。在程序上，公司應當停止經營活動，依法進行清算，并于清算結束后辦理注銷登記。
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二、合伙解散條件
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公司解散、清算是一個問題的兩個方面。
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先看公司解散問題。大家知道,《公司法》僅在第190、192條規定了四種法定解散公司的條件,即
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①公司章程規定的營業期限屆滿或其他解散事由出現;
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②股東會決議解散;
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③因公司合并或分立需要解散;
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④公司違反法律、行政法規被依法責令解散的。除此之外,實際上還有股東單方要求解散公司的情形(典型如公司僵局糾紛),而且這種情形相對于上述幾種法定情形來說,更容易產生糾紛,可惜現行法律未予規定,從而制約著大量的訴訟案件不能處理。這個問題早在1998年山東高院就有案件請示到最高法院,最高法院以沒有現行法律規定為由批示不應受理。但是,最高法院在同年1月就有關中外合資企業清算問題的批示中指出該類企業的股東有解散請求權(只是明確法院不應參與清算事務,而應由當事人自己進行)。就這樣,在股東要求解散公司的問題上,我國的司法實踐采取了兩套做法。其實,股東要求解散公司的訴求在國外普遍存在,只是要求有限制地行使。
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我們認為,能否賦予股東解散請求權,事關股東投資權益的保護和市場主體退出機制的建設等重大問題。因為一旦股東在公司內的權益受到其他股東的嚴重侵害和壓制,而又不能通過轉讓或者減資退股的方式自行救濟,就只能要求解散公司來退出,否則股東的股份長期被套牢,股東的投資權益和目的便會落空,股東投資的積極性便難以為繼。因此,從這個角度看,股東的解散請求權就像股份轉讓權一樣,應視為股東的一項重要的權利。另外,一個內部治理混亂、股權受到嚴重侵害的公司必然是以違法失信、不負責任的市場主體形象出現,因而法院判決令其退出也不足為過;相反如果任其存續,內部侵權行為就會有恃無恐,這樣只會遺害更廣。因此,不能僅從公司維持和債權人保護的觀念出發一味限制公司解散,而應將其與市場體制建設和股東投資保護的理念結合起來進行權衡。,還是由法院組織其他人清算以及清算的費用由誰支付,等等。目前正是基于這些顧慮才使得法院不敢處理。
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以上就是律霸網小編為大家整理的關于合伙解散事由有哪些的相關法律規定。如果現實生活中您或您的家人朋友們遇到類似的問題，可以直接找所在地人民法院或公安機關，或者在第一時間找律霸網律師在線圖文咨詢或電話咨詢。如果您還有其他法律問題的也可以咨詢律霸網相關律師。
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