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在保險公司上班。沒有簽訂勞動合同,上班一個月離職后,保險公司拒發工資,能追討回來嗎?
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按照勞動合同法第二十五條和第八十二條,工作滿一個月以上,企業未要求簽訂勞動合同,你可以隨時離職,且可通過勞動仲裁獲得月工資的兩倍
工資是可以要的。不過你得需要自己證明在那上班一個月的證據。未簽勞動合同可以請求。支付雙倍工資。
對于工資問題比較快捷的方式是向勞動監察大隊投訴,由其做調解處理。如果調解不成,及時向勞動仲裁委申請仲裁,由其裁決。
提供你在該公司上班的證據可以去勞動仲裁委員會提起勞動仲裁維權。勞動仲裁是免費的。
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