寧波
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本律師自2007年執業至今，在訴訟領域執業10余年，處理過多起重大、疑難以及行業中的中高端案件。
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【勞動糾紛】在一家貓咖兼職，后因為學校問題要突然離職，老板要扣60...
訴訟律師：
周永琪律師
您好！本案為您提供兩點意見： 第一，考慮到您與用人單位之間屬于非全日制勞動關系，所以建議您保留好能夠證明你們之間存在勞動關系的證據，如考勤記錄、工資發放記錄、工牌等。 第二：對于非全日制勞動關系而言，不管是你作為勞動者一方，還是用人單位一方，都有權隨時終止勞動關系，不需要提前告知。用人單位不得以此為由進行扣款等違法行為。如果用人單位扣款，那么你可以向勞動監察大隊舉報，或者申請勞動仲裁。 10-14
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