無責任底薪3000是什么意思
無責任底薪指員工不用完成上級交代的任務指標就能得到的薪水,員工對此不需要承擔任何責任。
簡單地說,就是員工每個月“保底”的薪水有3000元。對于得到無責任底薪需要付出什么,不同的公司有不同的要求,不少公司僅要求員工每天坐班或出去跑業務就可以給無責任底薪。而很多正在尋找工作的人并沒有意識到工資≠無責任底薪,所以上當受騙。
責任底薪就是你必須得完成單位所規定的任務,如果一點沒完成就沒有薪水,要看清合同,所以應聘工作時一定要注意勞動合同細節。以上就是小編為您解答的全部問題,若有其他疑問,歡迎到律霸網進行在線法律咨詢,也可以閱讀相關法律知識進行了解。
該內容對我有幫助 贊一個
打人致骨折輕傷二級要賠多少錢
2021-02-06動物損害他人的構成條件是什么
2021-01-30徇私舞弊罪的立案標準都有哪些呢
2020-12-29如何處理最高額質權糾紛
2021-03-26法定監護人有哪些
2020-12-23撤銷仲裁的條件有哪些
2021-02-18可以在停車位免費停車嗎
2021-01-29解除勞動合同協議書模板是什么
2021-01-03配偶被判刑,婚姻關系如何解除
2021-02-21如何理解共同承攬人的連帶責任
2020-12-14勞動局怎么認定行為是勞務派遣
2021-01-11醫療意外保險可以包含死亡保險責任嗎
2020-12-06車險理陪應標準不同,被保險人是否按比例獲賠
2021-02-14固定資產火災保險事務處理準則
2020-12-24人身保險合同的主體客體以及內容是什么
2021-03-08第三者定義范圍不同 撞了家人保險公司賠嗎
2021-01-02如何計算財產險中的理賠金額
2021-03-12保險理賠計算公式是什么,理賠程序怎么走
2020-12-17什么是網絡投保
2021-01-15保險公司賠付交通費嗎
2020-12-20