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試用合同(一)

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 124人看過


甲方:__________________(聘用方)


乙方:__________________(受聘方)



根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商一致同意達(dá)成下列條款:



一、試用期限:自_________年______月______日起至_________年______月______日止,共計(jì)_________個(gè)月。


二、工作崗位:試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在_________擔(dān)任_________工作。


三、工作時(shí)間:每日八小時(shí),甲方因生產(chǎn)需要加班,應(yīng)按國家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。


四、勞動(dòng)報(bào)酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣_(tái)________元,該收入由_________構(gòu)成。


五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)


1.甲方的權(quán)利


(1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;


(2)有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰;


(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同;


(4)甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方。


2.甲方的義務(wù)


(1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;


(2)按本合同支付給乙方薪金;


(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償;


(4)甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。


六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)


1.乙方的權(quán)利


(1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;


(2)享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;


(2)乙方享受公司試用期工資待遇;


(3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;


(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。


2.乙方的義務(wù)


(1)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);


(2)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);


(3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。


七、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)


1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;


2.對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;


3.試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)_________%,乙方承擔(dān)_________%;


4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算;


5.試用期內(nèi),乙方請長病假10天、事假計(jì)超過7天者,試用合同自行解除。


八、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)


1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;


2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);


3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;


4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。


九、乙方必須遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款,盡職盡責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo),與公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作,如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者,被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無異議。


十、乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密,違反《保密制度》者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理。


十一、乙方因工作績效不佳、品德不良、有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議,甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。


十二、乙方如被解聘或自動(dòng)請求解聘時(shí),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。


十三、乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任。


十四、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請,甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準(zhǔn)乙方轉(zhuǎn)正的書面決定,若批準(zhǔn),則雙方應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。




甲方(蓋章):______________


代表人(簽字):____________


地址:______________________


電話:______________________


_________年_______月______日


簽訂地點(diǎn):__________________



乙方(簽字):______________


身份證號(hào):__________________


地址:______________________


電話:______________________


_________年_______月______日


簽訂地點(diǎn):__________________

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