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重大職務犯罪的量刑參考依據是什么?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-19 · 997人看過

刑法當中職務犯罪的犯罪主體也是非常特殊的,因為職務犯罪大多都發生在國家行政機關,還有就是國有公司的某些高層領導人員身上,因為這些人員具備的職權做出的某些決定可能會對相關人的產生非常重要的影響,所以說在職務犯罪當中是包含著賄賂,濫用職權,玩忽職守等這種非常不負責任的行為的。接下來我們了解的內容是重大職務犯罪的量刑參考依據是什么?

一、重大職務犯罪的量刑參考依據是什么?

十二屆全國人大常委會第十六次會議29日經表決通過了刑法修正案(九)。修改后的刑法加大了對腐敗犯罪的懲處力度,如增加規定對重大特大貪污受賄犯罪分子可采取終身監禁,不得減刑、假釋。

刑法的這項修改具體為,在原刑法第383條中增加一款規定,對犯貪污、受賄罪,被判處死刑緩期執行的,人民法院根據犯罪情節等情況可以同時決定在其死刑緩期執行二年期滿依法減為無期徒刑后,終身監禁,不得減刑、假釋。

同時,修改后的刑法還修改了貪污受賄犯罪的定罪量刑標準,刪去對貪污受賄犯罪規定的具體數額。

在原刑法中對貪污受賄犯罪的定罪量刑,是按照“10萬元(人民幣,下同)以上”“5萬元以上不滿10萬元”“5000元以上不滿5萬元”“不滿5000元” 等幾類貪污數額進行定罪處罰。此次修法過程中,有意見認為實踐中規定數額雖然明確具體,但此類犯罪情節差別很大,情況復雜,單純考慮數額,難以全面反映具體個罪的社會危害性等。

本次刑法修改對貪污受賄犯罪則相應規定三檔刑罰,即貪污數額較大或者情節較重,數額巨大或者情節嚴重,數額特別巨大或者情節特別嚴重。同時新法對數額特別巨大,并使國家和人民利益受到特別重大損失的,保留使用死刑。

二、 表現形式

1、 瀆職侵權犯罪主要表現

不正確履職放縱違法犯罪;違法、越權處理公務;執法監管監察不作為;以罰款代管、代刑;野蠻執法;簽訂、履行合同失職被騙;違法違規發放相關證照;賄選、騙選、破壞選舉等。對瀆職侵權犯罪認識上的存在錢只要自己不揣腰包就沒有問題、瀆職侵權犯罪最多就是工作失誤、平庸不是錯自己什么也不干就不會犯罪等認識上的誤區,導致重視不夠,易發生瀆職侵權問題。

2、賄賂犯罪主要表現

權力資本化,包括入干股,少投資多收益等;權力期權化,事先約定,離職后收錢。自己用權,家人、親友收錢;辦事后收取感謝費;賭博時接受行賄人出資墊底錢。賄賂犯罪已經成為職務犯罪中最突出的類型,犯罪的表現形式也是在不斷變化.

其實職務犯罪也是屬于腐敗犯罪的一種表現形式,目前我國新的刑法當中對重大職務犯罪是有可能會被判出死刑緩期執行的,可見,國家對于職務犯罪的打擊力度的決心。職務犯罪是國家和人民的利益遭受特別重大損失的這部分犯罪嫌疑人,刑法當中保留了死刑。



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