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寧波
勞動關系解除協議
?勞動關系解除協議
????甲方：（藥品經營企業）_________
????企業名稱：_____________________
????注冊地址：_____________________
????法定代表人（負責人）：_________
????乙方：（藥學技術人員）_________
????姓名：_________________________
????性別：_________________________
????年齡：_________________________
????籍貫：_________________________
????職稱／資格：___________________
????身份證號碼：___________________
????乙方自_______年_______月至_______年_______月于甲方擔任_________________職務，現因______________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關系，簽訂本解聘協議書，自_______年_______月_______日起生效。
????
甲方法定代表人（負責人）簽字：________
（企業公章）
____________年__________月__________日
乙方簽字：____________________________
____________年__________月__________日
備注：
1．本解聘協議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，否則無效。
2．依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條，勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。
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