另外,我們簽訂的勞動合同是小時工資,也就是一個月多少錢。
淄博律師回答:
根據《廣東省工資支付條例》:用人單位因非勞動原因停止工作或者生產,未超過工資支付周期(最長30天)的,應當按照正常工作時間支付工資。工資支付期限超過一個月的,可以按照勞動者提供的勞務和新的約定標準支付;用人單位不安排勞動者工作的,應當按照不低于當地最低工資標準的80%支付勞動者的生活費,并向企業支付恢復工作、恢復生產或者終止勞動關系的生活費
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