1.有利于企業(yè)及時得到全面而周詳?shù)?a href='http://www.bjxgfjob.com/falyu/49.html' target='_blank' data-horse>法律服務(wù)。

企業(yè)在日常經(jīng)營管理以及逐漸發(fā)展壯大的過程中會越來越多地遇到各種法律問題，而且在實際的業(yè)務(wù)經(jīng)營中會存在很多的法律風(fēng)險，包括合同糾紛、債務(wù)清償、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、員工勞動糾紛、行政干預(yù)等。如果有自己的法律顧問，這些問題都可以在日常工作過程中得到及時的防范和化解，不必在事發(fā)急忙時有茫然無措之困。

2.為企業(yè)保駕護(hù)航，增強(qiáng)企業(yè)競爭力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

企業(yè)法律顧問能綜合運(yùn)用其掌握和積累的法律知識、經(jīng)濟(jì)知識和實務(wù)技巧，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營模式、財務(wù)狀況、市場影響、行業(yè)特點(diǎn)等具體情況，透徹地分析和預(yù)防法律風(fēng)險，權(quán)衡多種法律解決方案的優(yōu)劣利弊，以企業(yè)利益最大化為出發(fā)點(diǎn)，在法律風(fēng)險產(chǎn)生之前或萌芽狀態(tài)，進(jìn)行有效地識別、規(guī)避和化解，大大降低了法律風(fēng)險和糾紛處理的成本，有力地保障企業(yè)穩(wěn)健、快速地發(fā)展。

3.有利于企業(yè)建立內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險控制機(jī)制。

企業(yè)法律顧問通過具體承辦合同管理、商務(wù)談判、招標(biāo)投標(biāo)、改制重組、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、工商登記、訴訟及仲裁等方面的法律事務(wù)，讓企業(yè)法律風(fēng)險管理真正融入到企業(yè)管理當(dāng)中去，從而杜絕了一些違反國家法律法規(guī)、違反財經(jīng)規(guī)章制度的現(xiàn)象發(fā)生，促進(jìn)企業(yè)依法決策、依法經(jīng)營管理、依法維護(hù)合法權(quán)益，有效地避免企業(yè)因法律意識不強(qiáng)而遭受經(jīng)濟(jì)損失。

4.常年法律顧問與企業(yè)管理工作長期交融，其法律服務(wù)較之臨時聘請律師處理法律事務(wù)會更加高效、優(yōu)質(zhì)。

企業(yè)法律顧問尤其是常年法律顧問與企業(yè)長時間接觸，有利于其充分、全面了解企業(yè)的狀況，使其提供的法律服務(wù)更具有針對性、準(zhǔn)確性、可靠性;法律顧問與企業(yè)的長期合作，能夠使雙方相互了解，在工作中實現(xiàn)相互配合，更有利于高效處理問題;而長期、穩(wěn)定、密切的法律服務(wù)能夠激發(fā)法律顧問的責(zé)任心，視企業(yè)法律風(fēng)險管理為自己業(yè)務(wù)的重要部分，愿意全力以赴提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

5.有利于增強(qiáng)企業(yè)信譽(yù)，樹立企業(yè)形象。

企業(yè)擁有自己的法律顧問是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和決策者有法律意識、企業(yè)管理現(xiàn)代意識和前瞻意識的表現(xiàn)，也是一個企業(yè)成熟、穩(wěn)健、規(guī)范的標(biāo)志，不僅可以大大提升企業(yè)的商業(yè)形象、增強(qiáng)企業(yè)的商業(yè)信譽(yù)，而且會在客觀上促使自己的伙伴或者對手，在進(jìn)行合作或競爭時有所顧忌，不至于隨意違約或者肆意采用非法手段。

6.聘請常年法律顧問是您最高效的投資。

有人擔(dān)心請法律顧問的費(fèi)用太高，其實這種擔(dān)心是多余的。“請得起員工就請得起法律顧問!”對私營中小型企業(yè)，只要求按公司聘請一名員工的平均工資待遇支付常年法律顧問費(fèi)即可。對一個公司而言，多一名員工與少一名員工可能影響不大，而一旦聘請了律師擔(dān)任公司的常年法律顧問，其作用就大不一樣了。律師擔(dān)任企業(yè)常年法律顧問的作用和價值，遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于一名普通員工，甚至有可能僅僅因為一個合同在法律上把關(guān)得好，其帶來的利益或挽回的損失就可能超過聘請法律顧問的費(fèi)用。在企業(yè)法律風(fēng)險管理日益重要的現(xiàn)代社會，一旦掉入他人合同的陷阱中，損失就大了。所以，投入少量的資金聘請律師擔(dān)任企業(yè)常年法律顧問，這種投資是相當(dāng)劃算的。

二、法律顧問的作用

1.預(yù)測作用。

法律顧問是企業(yè)規(guī)劃遠(yuǎn)景的好參謀，可幫助規(guī)劃企業(yè)的整體戰(zhàn)略和局部策略，又可以就某些專項事務(wù)提供法律意見，預(yù)測行為的功效是使企業(yè)處于“有備無患”的良好處境。

2.咨詢作用。

企業(yè)隨時可以就所遇到的問題向法律顧問咨詢。法律顧問和企業(yè)有某種親緣關(guān)系，無形中形成一種信任感，能從維護(hù)企業(yè)利益的角度來出謀劃策。

3.策劃作用。

聘請常年法律顧問充當(dāng)代理人和臨時聘請其他律師作為代理人參加訴訟，其不同之處就在于能否更好地策劃訴訟程序，做好充分的準(zhǔn)備工作，在事前保證勝訴。

4.參與內(nèi)部管理和合同審查等作用。

為企業(yè)草擬各種規(guī)章制度或其它法律性文書，起到增強(qiáng)企業(yè)本身的素質(zhì)，使其管理合乎法律及規(guī)范化。為企業(yè)審查合同、健全合同制度，預(yù)防合同糾紛發(fā)生。

5.避讓和代理作用。

法律顧問作為企業(yè)的法律方面代理人，在企業(yè)遇到刁難和麻煩時，不僅能提供法律依據(jù)，而且能使企業(yè)負(fù)責(zé)人合理回避，從而由律師代理出面推檔，并起著良好的制約作用。再如由于律師的特殊身份，以律師名義出面，會收到意想不到的效果。

6.威懾作用。

人與人交往出現(xiàn)不同的態(tài)度，是由一方身份和地位不同而引起的。律師是國家承認(rèn)的具有特殊地位和特殊權(quán)利的“準(zhǔn)司法人員”。因此，企業(yè)有了法律顧問，就會給對手一種無形的心理壓力。法律顧問可以以律師的名義出據(jù)律師函等，解決很多原本要訴訟才能解決的問題。