在平時對待任何事情就養(yǎng)成一個比較正確的時間觀念當然是一個非常好的生活習慣，有部分人員其實在生活當中真的就是嚴重的拖延癥，面對人生很多重大的選擇其實都是錯過了時間而導致機會在眼前白白流失的。甚至有些工傷員工明知道自己必須要申請工傷鑒定，但是卻不提前的了解一下職工工傷鑒定時間限制是怎么規(guī)定的?

一、職工工傷鑒定時間限制是怎么規(guī)定的?

工傷一般是在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由縣以上勞動鑒定委員會對其進行的評定傷殘等級。

因工傷申請勞動能力鑒定的，應由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動能力鑒定委員會提出申請：

(一)醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認定的，應當在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請;

(二)醫(yī)療終結(jié)后作出工傷認定的，應當在作出工傷認定后三十日內(nèi)提出申請;

(三)申請舊傷復發(fā)鑒定的，應當在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提出。

申請因病致殘或非因工致殘的等級評定和其他鑒定的，按照相關(guān)規(guī)定的時限提出申請?！?自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復查鑒定。

被鑒定人或其近親屬提出申請的，被鑒定人應已滿最短工傷醫(yī)療期且病情相對穩(wěn)定;

用人單位單獨申請的，被鑒定人應已滿最長工傷醫(yī)療期且病情相對穩(wěn)定

二、工傷傷殘鑒定流程：

1、因殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應攜帶資料到當?shù)厣绫C構(gòu)申請傷殘等級評定;

2、鑒定者攜帶醫(yī)療機構(gòu)出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、CT片、化驗單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。

3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后，交納200元鑒定費。如材料不全，由我辦出據(jù)委托診斷后，再來鑒定。

4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結(jié)論，并予以公布。

5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。

三、工傷待遇

傷殘包括：

⑴醫(yī)療費，

⑵住院伙食補助費;

⑶護理費;

⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級月份數(shù)不等);

⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級對應不同的月份數(shù));

⑹一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼;

⑺停工留薪期工資：治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資;

⑻后續(xù)治療費，

⑼殘疾輔助器具費，

⑽交通費等;

協(xié)商賠償不成，用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。

我國規(guī)定的工傷鑒定的時間是在病情相對穩(wěn)定后，所以對于申請工傷鑒定不像工傷認定那樣有一個具體的時間標準，但是大家要注意把握，從工傷開始到最后還需要留出一部分的時間跟用人單位協(xié)商索賠的事宜的，因此工傷鑒定要根據(jù)自己身體的恢復狀況越早越好。

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