在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
交通事故工傷鑒定程序是什么？
依據相關法律法規的規定，在上下班途中，受到機動車事故傷害的職工應當認定為工傷。這對于勞動者的合法權益又提供了有力保障。但是在實踐中很多勞動者并不知道這條規定，或者不知道交通事故工傷鑒定程序是什么，所以影響了自己的合法權益的爭取。下面簡單介紹一下交通事故工傷鑒定程序是什么？
(一)受理機構：用人單位統籌地區社會保險行政部門;
(二)申請人：
1、用人單位;
2、若用人單位未在規定時限內提出申請則工傷職工或其盡其近親屬、工會組織可提出申請。
(三)申請日期：
1、用人單位應自事故發生之日或被診斷、鑒定為職業病之日起30日內申請;特殊情況經社會保險行政部門同意可延長;
2、若用人單位未提出申請，則工傷職工或者其近親屬、工會組織可在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內提出申請。
(四)所需材料
1、工傷認定申請表，一式二份;
2、勞動合同復印件或在職證明，一份;
3、醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)，復印件一份;
4、病例復印件一份;
5、身份證復印件一份;
6、營業執照復印件一份。
(五)工傷認定辦結期限
(1)社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
(2)社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
(3)哪些情況會導致工傷認定耗時較長?
一是勞動關系不明確。
部分勞動者特別是農村勞動者沒有與用人單位簽訂勞動合同，勞動關系不明確，這就要進行勞動爭議仲裁，如對仲裁結論有異議就得到人民法院起訴。
二是對工傷認定結論不服。可以依法申請行政復議，也可以向法院提起行政訴訟。
三是需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的。在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。
綜上所述，勞動者需要在工傷后及時向所在地區的社保部門提出工傷鑒定申請。如果公司不予申請，可以由工會或親屬或自己親自提出申請。單位需在30日內申請，工會或親屬或自己在一年內申請。社保部門會在最長六十日內作出決定并通知職工和單位。
申請工傷認定應當知道的法律知識
上下班途中出意外算工傷嗎？
2020最新職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
專利文件不能修改的情形有哪些
2021-03-17什么是擔保期限
2021-01-01經常拖工資可以離職嗎
2021-02-16發生交通事故可否主張被撫養人生活費
2020-12-22用人單位能否在服務期內扣押員工證件
2020-12-23建筑勞務分包給個人是否有效
2021-02-04運輸保險合同
2020-12-13保險合同生效有什么含義
2020-12-09被保險人違反保證保險公司可以拒賠嗎
2020-11-28保險糾紛非訴和解案
2021-02-03保險一半責任怎么賠付
2020-12-29辦理交通保險理賠符合的要求是什么
2021-02-07什么情形的交通事故保險公司拒賠
2020-12-23交通事故保險公司拒賠合法嗎
2021-01-21保險法釋義 第一百七十四條
2021-02-19解讀車險理賠中的誤讀條款
2021-01-04贈予和買賣都要交土地出讓金嗎
2021-01-03土地出讓金返還相關知識匯總
2021-02-13土地互換后可以要回來嗎
2021-01-25違建拆除通知書限幾天
2021-01-13