一、侵害婦女權(quán)益的人要承擔(dān)哪些法律責(zé)任？

侵害婦女權(quán)益的人要承擔(dān)的法律責(zé)任是：

“第四十九條　違反本法規(guī)定侵害婦女合法權(quán)益，其他法律、法律已規(guī)定處罰的，依照該法律、法規(guī)的規(guī)定處罰。

第五十條　有下列侵害婦女合法權(quán)益情形之一的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正，并可根據(jù)具體情況，對(duì)直接責(zé)任人員給予行政處分：

(一)對(duì)有關(guān)侵害婦女權(quán)益的申訴、控告、檢舉、推諉、拖延、壓制不予查處的;

(二)依照法律、法規(guī)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)錄用而拒絕錄用婦女或者對(duì)婦女提高錄用條件的;

(三)在分配住房和晉職、晉級(jí)、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，違反男女平等原則，侵害婦女合法權(quán)益的;

(四)以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由辭退女職工的;

(五)劃分責(zé)任田、口糧田等，以及批準(zhǔn)宅基地，違反男女平等原則，侵害婦女合法權(quán)益的;

(六)在入學(xué)、升學(xué)、畢業(yè)分配、授予學(xué)位、派出留學(xué)等方面，違反男女平等原則，侵害婦女合法權(quán)益的。

對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為提出申訴、控告、檢舉的人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正或者給予行政處分;國家工作人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)構(gòu)成犯罪的，依照刑法第一百四十六條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

第五十一條　雇用、容留婦女與他人進(jìn)行猥褻活動(dòng)的，比照治安管理處罰條例第十九條的規(guī)定處罰;情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，比照刑法第一百六十條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

第五十二條　侵害婦女的合法權(quán)益，造成財(cái)產(chǎn)損失或者其他損害的，應(yīng)當(dāng)依法賠償或者承擔(dān)其他民事責(zé)任。”

綜上所述，婦女的權(quán)益實(shí)際上是社會(huì)以及法律始終堅(jiān)持保護(hù)的對(duì)象之一，因?yàn)閶D女本身在生理上處于相對(duì)弱勢(shì)而總是遭受到傷害，所以只有在法律上有特殊的保障才能讓婦女的權(quán)益不會(huì)輕易被損害，而做出侵害行為的人或者組織得到的處罰也是多部法律。

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