午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

單位犯罪的成立條件及處罰原則都有哪些詳細(xì)的內(nèi)容

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-25 · 671人看過

單位犯罪作為我國現(xiàn)代的犯罪案件,在現(xiàn)實的社會中較為獨特。這類案件一般是一單位性質(zhì)進(jìn)行詐騙、侵害他人利益等等犯罪手段進(jìn)行犯罪的,下面小編就單位犯罪的成立條件及處罰原則都有哪些詳細(xì)的內(nèi)容,這類犯罪案件為大家進(jìn)行詳細(xì)的解答。

刑法第31條規(guī)定:“單位犯罪的,對單位判處罰金,并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員判處刑罰。本法分則和其他法律另有規(guī)定的,依照規(guī)定。”所以,對單位犯罪,原則上實行雙罰制,即同時處罰犯罪的單位和該單位的直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員。但是,如果刑法分則或者其他法律(特別刑法)另有規(guī)定不采取雙罰制而采取單罰制的,則屬于例外情況。這是因為,單位犯罪的情況具有復(fù)雜性,其社會危害程度差別很大,一律采取雙罰制的原則并不能準(zhǔn)確全面地體現(xiàn)罪責(zé)刑相適應(yīng)原則和對單位犯罪起到足以警戒的作用

一、處罰依據(jù)

關(guān)于單位犯罪的處罰,在刑法理論上存在單罰制與雙罰制之分。單罰制,又稱為代罰制或者轉(zhuǎn)嫁制,指在單位犯罪中只處罰單位中的個人或者只處罰單位本身。總之,在單位與個人之間只處罰其中之一。雙罰制,又稱為兩罰制,指在單位犯罪中,既處罰單位又處罰單位中的個人。即對單位犯罪實行兩罰制,既處罰單位又處罰單位中的直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員,能夠反映對單位犯罪的全面的刑法的否定評價,有利于遏制單位犯罪。當(dāng)然,在某些情況下,犯罪雖然是以單位形式實施的,但實際上社會危害性主要反映在個人的行為上,因而沒有必要對單位進(jìn)行處罰,只須處罰單位中的直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員。在這種情況下,實行只處罰個人的單罰制也是必要的。

根據(jù)以上情況,刑法第31條對單位的處罰作出以下規(guī)定:“單位犯罪的,對單位判處罰金,并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員判處刑罰。本法分則和其他法律另有規(guī)定的,依照規(guī)定。”由此可見,我國刑法對單位犯罪實行以兩罰制為主,以單罰制為輔的處罰原則。

二、處罰原則

(一)單位犯罪的兩罰制

刑法對單位犯罪在絕大部分情況下采取兩罰制。在兩罰制中,對單位是判處罰金,判處罰金采取無限額罰金制,即對罰金的數(shù)額未作規(guī)定。

在兩罰制中,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員是判處刑罰,這里的刑罰包括自由刑與罰金,主要是自由刑。對個人判處自由刑的,又有以下兩種情況:

(1)在絕大多數(shù)情況下,判處與個人犯罪相同刑罰。例如刑法第220條規(guī)定:“單位犯本節(jié)第二百一十三條至第二百一十九條規(guī)定之罪(侵犯知識產(chǎn)權(quán)罪——引者注) 的,對單位判處罰金,并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依照本節(jié)各該條的規(guī)定處罰。”這里所謂依照本節(jié)各該條的規(guī)定處罰,就是指依照對個人犯罪的規(guī)定處罰。

(2)在少數(shù)情況下,判處低于個人犯罪的刑罰。例如個人犯受賄罪的,最重可以判處死刑,但根據(jù)刑法第387條規(guī)定:“國家機(jī)關(guān)、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體,索取、非法收受他人財物,為他人謀取利益,情節(jié)嚴(yán)重的,對單位判處罰金,并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,處五年以下有期徒刑或者拘役。”由此可見,在單位犯受賄罪的情況下,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員判處的刑罰遠(yuǎn)輕于個人犯受賄罪的情況。

(二)單位犯罪的單罰制

刑法在某些情況下規(guī)定了單位犯罪的單罰制,即只處罰自然人而不處罰單位。例如刑法第396條規(guī)定:“國家機(jī)關(guān)、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體,違反國家規(guī)定,以單位名義將國有資產(chǎn)集體私分給個人,數(shù)額較大的,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金; 數(shù)額巨大的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。”這里刑法規(guī)定的犯罪主體是國家機(jī)關(guān)、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體,但只處罰直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,而不處罰單位。

(三)單位犯罪的處罰適用

我國刑法關(guān)于單位犯罪的規(guī)定,在多數(shù)情況下,直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員都要追究刑事責(zé)任。在少數(shù)情況下,只追究直接責(zé)任人員的刑事責(zé)任。那么,如何認(rèn)定單位中的直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員呢?對此,2001年1月21日《全國法院審理金融犯罪案件工作座談會紀(jì)要》明確規(guī)定:“直接負(fù)責(zé)的主管人員,是在單位實施的犯罪中起決定、批準(zhǔn)、受意、縱容、指揮等作用的人員,一般是單位的主管負(fù)責(zé)人,包括法定代表人。其他直接責(zé)任人員,是在單位犯罪中具體實施犯罪并起較大作用的人員,既可以是單位的經(jīng)營管理人員,也可以是單位的職工,包括聘任、雇傭的人員。應(yīng)當(dāng)注意的是,在單位犯罪中,對于受單位領(lǐng)導(dǎo)指派或奉命而參與實施了一定犯罪行為的人員,一般不宜作為直接責(zé)任人員追究刑事責(zé)任。”這一規(guī)定,對于司法機(jī)關(guān)在審理單位犯罪案件中正確地認(rèn)定直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員具有重要指導(dǎo)意義。

在對單位犯罪的處罰中,還存在一個直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員是否區(qū)分主犯、從犯的問題。在一個單位犯罪案件中,如果同時存在直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員的,在一般情況下前者比后者的作用大,前者可以認(rèn)定為主犯,后者可以認(rèn)定為從犯。但直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員不是當(dāng)然的主犯與從犯關(guān)系。有時不同職責(zé)的人對單位犯罪負(fù)有不同的責(zé)任,如果一定要區(qū)分主犯與從犯,則顯得十分勉強(qiáng)。對這種情況,2000年9月28日最高人民法院《關(guān)于審理單位犯罪案件對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員是否區(qū)分主犯、從犯問題的批復(fù)》規(guī)定:“在審理單位故意犯罪案件時,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可不區(qū)分主犯、從犯,按照其在單位犯罪中所起的作用判處刑罰。”根據(jù)這一規(guī)定,對于主從關(guān)系不明顯的,可以不予區(qū)分。當(dāng)然,如果主從關(guān)系明顯的,仍應(yīng)區(qū)分。

這里提別提到我國的國家事業(yè)單位和國企的聘用人員,如進(jìn)行單位犯罪對國家的財產(chǎn)或國家的利益使用單位進(jìn)行犯罪后,自己得到巨額的資金報酬,我國法律將處于一定的刑期予以處罰。


不認(rèn)定為單位犯罪的情形有哪些?

怎樣處罰單位犯罪

單位犯罪的主體包括哪些?

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機(jī)號

我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機(jī)號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論

專業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計服務(wù)用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發(fā)布咨詢

律霸用戶端下載

及時查看律師回復(fù)

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
成人精品一区二区三区四区 | 色婷婷av一区二区三区大白胸| 日韩欧美的一区二区| 婷婷国产v国产偷v亚洲高清| 91精品国产综合久久精品性色 | 成人av在线网| 亚洲一区精品在线| 日韩免费看的电影| 成人av在线电影| 首页国产丝袜综合| 久久久久久一级片| 91久久免费观看| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 欧美人妖巨大在线| 国产精品一级二级三级| 一区二区三区欧美视频| 欧美精品一区二区三区视频| 色婷婷久久综合| 国产在线精品一区在线观看麻豆| 一区二区成人在线视频| 欧美mv日韩mv国产网站| 欧美特级限制片免费在线观看| 国产精品自拍三区| 日韩精品久久久久久| 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 日韩视频永久免费| 在线免费观看日本一区| 国产精华液一区二区三区| 天天操天天色综合| 怡红院av一区二区三区| 国产精品三级在线观看| 精品国产91洋老外米糕| 7777精品久久久大香线蕉| 色网站国产精品| www.爱久久.com| 国产乱码精品一区二区三区av | 国产精品国产三级国产专播品爱网| 欧美日本乱大交xxxxx| 99精品一区二区| 天天影视涩香欲综合网| 亚洲一区视频在线| 国产欧美日韩三级| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 欧美在线视频你懂得| 久久 天天综合| 日韩有码一区二区三区| 亚洲第一电影网| 亚洲综合区在线| 一区二区三区免费| 一区二区三区资源| 亚洲一区二三区| 午夜精品福利一区二区三区av | 国内精品久久久久影院色| 日韩不卡一区二区三区 | 欧美日韩一区中文字幕| 欧美自拍偷拍午夜视频| 日本久久电影网| 精品视频一区二区不卡| 欧美卡1卡2卡| 精品理论电影在线观看| 久久精品日产第一区二区三区高清版 | 久久综合九色综合欧美就去吻| 精品国产一区二区三区久久久蜜月| 日韩欧美一区二区视频| 欧美电影免费观看高清完整版在| 欧美一级午夜免费电影| 欧美精品一区二区三区在线播放| 久久久亚洲午夜电影| 自拍偷拍欧美精品| 亚洲电影在线播放| 久久精品免费看| 粗大黑人巨茎大战欧美成人| 91猫先生在线| 日韩一区二区免费视频| 亚洲国产精品国自产拍av| 玉米视频成人免费看| 免费成人性网站| av资源站一区| 欧美一区二区三区免费| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区 | av午夜一区麻豆| 欧美午夜片在线观看| 日韩午夜在线播放| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 亚洲一区二区三区中文字幕| 日韩电影一二三区| 成人a免费在线看| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版 | heyzo一本久久综合| 91精品国产福利| 国产精品视频第一区| 日韩专区在线视频| 99精品视频在线观看免费| 91麻豆精品91久久久久久清纯 | 五月激情六月综合| 美日韩黄色大片| 亚洲va天堂va国产va久| 亚洲美女屁股眼交| 蜜桃av一区二区| 91久久精品一区二区三区| 国产精品美女一区二区在线观看| 亚洲精选一二三| 久久精品一区二区三区不卡| 久久免费美女视频| 91在线无精精品入口| 亚洲午夜久久久久中文字幕久| 777亚洲妇女| 色婷婷综合视频在线观看| 欧美日韩国产精品成人| 久久久久久久网| 国产精品国产a| 成人免费视频免费观看| 暴力调教一区二区三区| 亚洲日穴在线视频| 久久亚洲私人国产精品va媚药| 精品久久免费看| 国产不卡在线视频| 亚洲高清三级视频| 国产一区视频导航| 日韩欧美国产精品一区| 一区二区日韩av| 欧美亚男人的天堂| 欧美性欧美巨大黑白大战| 中日韩免费视频中文字幕| 国产自产高清不卡| 欧美成人伊人久久综合网| 亚洲18影院在线观看| 欧美性生活久久| 婷婷久久综合九色综合伊人色| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 一区二区理论电影在线观看| 色婷婷综合久色| 亚洲高清免费在线| 69堂成人精品免费视频| 欧美aaa在线| 久久天天做天天爱综合色| 国产一区亚洲一区| 国产网红主播福利一区二区| 国产成人久久精品77777最新版本| 久久久久综合网| 99久久99久久精品免费观看| 一区二区三区欧美| 91精品在线一区二区| 看国产成人h片视频| 精品国产一区二区三区不卡 | 99久久久久免费精品国产| 国产网站一区二区三区| 国产成人精品午夜视频免费| 国产欧美一区二区精品久导航 | 国产精品美女一区二区在线观看| 成人高清av在线| 亚洲一区二区三区国产| 日韩限制级电影在线观看| 国产在线观看一区二区| 国产精品狼人久久影院观看方式| 日本大香伊一区二区三区| 奇米色一区二区三区四区| 久久精品一区四区| 在线国产亚洲欧美| 久久99精品久久久久| 日韩美女精品在线| 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 国产美女在线精品| 亚洲精品高清在线| 精品电影一区二区三区 | 日韩欧美亚洲一区二区| 国产精品 日产精品 欧美精品| 亚洲精品菠萝久久久久久久| 亚洲精品一区二区三区福利| 91麻豆福利精品推荐| 麻豆91在线观看| 亚洲日本一区二区三区| 精品久久久久久久久久久久包黑料 | 老司机一区二区| 亚洲私人影院在线观看| 日韩一区二区三区视频| 91视频免费播放| 国产一区二区三区视频在线播放| 亚洲小说欧美激情另类| 国产无人区一区二区三区| 欧美一级淫片007| 欧美伊人久久大香线蕉综合69| 国产成人精品免费网站| 麻豆国产精品一区二区三区 | 欧美美女黄视频| 91香蕉国产在线观看软件| 国产一区久久久| 老司机精品视频在线| 天堂va蜜桃一区二区三区漫画版| 亚洲色图欧美偷拍| 中文字幕av一区二区三区免费看| 日韩欧美一级二级| 91精品国产美女浴室洗澡无遮挡| 在线视频你懂得一区| 91小视频免费看| 91麻豆产精品久久久久久| 成人av网站大全| heyzo一本久久综合| aaa亚洲精品|