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公司墊付醫(yī)藥費的是否需要償還

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-19 · 514人看過

一、公司墊付醫(yī)藥費的是否需要償還

公司墊付的醫(yī)療費要不要償還,要依據(jù)具體的情況而定,例如員工因工受傷的,用人單位有支付醫(yī)藥費的責任,公司墊付醫(yī)藥費后,由工傷保險支付給單位,勞動者不需要償還。如果不是工傷的,就需要償還了。

二、相關法律規(guī)定

《工傷保險條例》

第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。

治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明,報經(jīng)辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。

工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。

第六十二條?用人單位依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加的,由社會保險行政部門責令限期參加,補繳應當繳納的工傷保險費,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。

依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后,由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。

以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,公司墊付的醫(yī)療費要不要償還,要依據(jù)具體的情況而定,例如員工因工受傷的,用人單位有支付醫(yī)藥費的責任,公司墊付醫(yī)藥費后,由工傷保險支付給單位,勞動者不需要償還。如果需要法律方面的幫助,讀者可以到律霸網(wǎng)進行咨詢,律霸網(wǎng)有專業(yè)的律師為你解答。

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簡介:

張永明律師,內蒙古人,本科學歷,2004年畢業(yè)于西北政法大學法學專業(yè),現(xiàn)為廣東穩(wěn)健律師事務所專職(執(zhí)業(yè))律師,業(yè)內知名訴訟律師,惠州電臺“午間說法”欄目特邀嘉賓律師。

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