一,當(dāng)事人車禍算工傷還能拿誤工費(fèi)嗎
職工因?yàn)榈谌秸厥抡J(rèn)定為工傷的,工傷保險(xiǎn)不支付醫(yī)療費(fèi)用,由第三方賠償。但可以享受其它工傷保險(xiǎn)待遇。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定:
第四十二條 由于第三人的原因造成工傷,第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的,由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后,有權(quán)向第三人追償。
根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》規(guī)定:
第八條 職工因第三人的原因受到傷害,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由,作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的,人民法院不予支持。
職工因第三人的原因受到傷害,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門已經(jīng)作出工傷認(rèn)定,職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償,起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民法院應(yīng)予支持。
職工因第三人的原因?qū)е鹿鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民法院不予支持,但第三人已經(jīng)支付的醫(yī)療費(fèi)用除外。
二,由于第三人的原因造成工傷且第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的,由工傷保險(xiǎn)基金先行支付,工傷保險(xiǎn)基金先行支付后,有權(quán)按有關(guān)規(guī)定向第三人追償。
三、誤工費(fèi)
(停工留薪期待遇)
1.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由原單位按月支付。
2.停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。
3.工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
四、交通事故
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定,職工下列情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:
1.在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的
非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無(wú)責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬于工傷。
2003年出臺(tái)的《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害構(gòu)成工傷,沒(méi)有責(zé)任的限定;2010年修訂后的《工傷保險(xiǎn)條例》增加了責(zé)任的限定,即非本人主要責(zé)任(同等、次要)才構(gòu)成工傷。
2.在工作時(shí)間因工作原因受到交通事故傷害的
在工作時(shí)間因工作受到交通事故傷害的職工,既包括作為機(jī)動(dòng)車駕駛員的職工受傷,也包括非駕駛員的職工受傷。
誤工費(fèi)的處理需要滿足一定的條件,否則自己的事情解決就會(huì)有著較多的爭(zhēng)議,畢竟國(guó)家的有關(guān)法律在此類問(wèn)題的處理上有著明確的規(guī)定,一旦自己?jiǎn)栴}的解決存在程序上限制就會(huì)導(dǎo)致事情的無(wú)法處理,因此自己需要學(xué)會(huì)合理的應(yīng)對(duì),從而積極有效的處理事情。
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