醫(yī)療損害主要是針對在醫(yī)務(wù)人員或者是醫(yī)療機(jī)構(gòu)而言的,在具體的治療過程中,若是因?yàn)獒t(yī)療機(jī)構(gòu)或者是醫(yī)務(wù)人員的過失造成患者身體上的損害,則會造成醫(yī)療損害責(zé)任。那么醫(yī)療損害責(zé)任的構(gòu)成要件是什么?與事故賠償有什么區(qū)別?下面,就讓律霸來詳細(xì)的介紹一下吧!
一、醫(yī)療損害責(zé)任的構(gòu)成要件是什么?
1、有錯誤的醫(yī)療行為。
2、造成患者損害后果。損害后果是指錯誤的醫(yī)療行為給患者造成的不利益事實(shí)。
結(jié)合對侵權(quán)行為法理論、《民法通則》、相關(guān)司法解釋以及對醫(yī)療行為的特點(diǎn)、患者權(quán)利等考察,可以認(rèn)為,醫(yī)療行為造成的“人身”傷害,實(shí)質(zhì)上是對患者人身權(quán)的侵害,不只是生命健康權(quán)受到侵害,還有親權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、、隱私權(quán)等受到的侵害,如此才符合《民法通則》中“人身”的真正含義。
3、錯誤的醫(yī)療行為與損害后果之間存在。
4、加害人的主觀過錯。醫(yī)療損害不以加害人主觀過錯表現(xiàn)形態(tài)是否屬于過失為其要件,故意造成患者損害后果的同樣可以構(gòu)成醫(yī)療損害,如醫(yī)務(wù)人員出于報(bào)復(fù)、泄私憤、牟取非法利益等心態(tài),對患者造成損害后果的情形。
二、醫(yī)療損害賠償與事故賠償有什么區(qū)別?
1、在法律適用方面。審理一般醫(yī)療損害賠償案件要適用《民法通則》、《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定;而審理醫(yī)療事故損害賠償案件則要適用《侵權(quán)責(zé)任法》及配套的的法規(guī)文件。
2、在醫(yī)療鑒定方面。醫(yī)療事故損害賠償案件一律需要醫(yī)療事故技術(shù)鑒定,而一般醫(yī)療損害賠償案件則可能需要司法鑒定。”
3、在損害賠償方面。一般醫(yī)療損害賠償和醫(yī)療事故損害賠償?shù)淖铒@著區(qū)別就表現(xiàn)在賠償項(xiàng)目、賠償系數(shù)和賠償數(shù)額上的不同。
(1)賠償項(xiàng)目。醫(yī)療事故損害賠償包括11項(xiàng),而一般醫(yī)療損害賠償包括12項(xiàng),二者除了在項(xiàng)目計(jì)算上存在差異外,后者較前者還增加一項(xiàng)“死亡賠償金”。
(2)賠償系數(shù)。醫(yī)療事故損害賠償要考慮責(zé)任程度、原發(fā)疾病、事故等級等因素,而一般醫(yī)療損害賠償則要考慮過失參與度、責(zé)任程度、損害結(jié)果、因果關(guān)系、收入差異等因素。雖然根據(jù)民法原則上述所有因素都是廣義人身損害賠償糾紛中需要考慮的法律情節(jié),但從我國現(xiàn)行法律規(guī)定和司法實(shí)踐看,二者確實(shí)存在明顯區(qū)別。
醫(yī)療損害責(zé)任的構(gòu)成要件主要就是咱們上述介紹到的四點(diǎn),只有在滿足了這四點(diǎn)的要求之后,才能真正算得上是需要擔(dān)負(fù)其中的醫(yī)療損害責(zé)任。當(dāng)然,醫(yī)療事故賠償與一般的事故賠償也是存在極大的不同之處的,具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)和賠償項(xiàng)目就有極大的不同之處。更多相關(guān)知識您可以咨詢律霸湖南律師!
醫(yī)療事故損害賠償范圍是怎樣的
怎么確定醫(yī)療損害賠償案件的管轄
醫(yī)療損害賠償糾紛的舉證責(zé)任由誰承擔(dān)
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張達(dá)鴻律師,中華人民共和國注冊律師、中華律師協(xié)會會員、廣州律師協(xié)會會員,現(xiàn)任廣東安國律師事務(wù)所專職律師,從事法律工作近十年,具有豐富的訴訟和非訴的經(jīng)驗(yàn)。擅長處理勞動爭議、交通事故、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛、婚姻家庭、公司股權(quán)并購及各類刑事案件。自執(zhí)業(yè)以來,承辦過包括刑事、民事、經(jīng)濟(jì)合同、勞動爭議在內(nèi)的各類典型案件,同時(shí)兼任多家企業(yè)常年法律顧問。經(jīng)辦的刑事案件中,有多人被取保候?qū)徎虮恍婢徯?在經(jīng)濟(jì)合同事務(wù)以及債權(quán)債務(wù)方面,從事法律成功的為當(dāng)事人追回多催不還的欠款以及貨款;在勞動工傷方面,為勞動者追回拖欠的工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金,工傷事故方面,抓住關(guān)鍵點(diǎn),成功為當(dāng)事人申請認(rèn)定為工傷,實(shí)現(xiàn)勞動者的權(quán)益最大化。
醫(yī)療事故行政處理的步驟
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