與其他行政行為相比,行政獎勵具有以下特征:
1、行政獎勵的實施主體是國家行政機關或法律、法規授權的社會組織;
2、行政獎勵的目的在于表彰和鼓勵先進,鞭策和推動后進,調動和激發人們的積極性和創造性;
3、行政獎勵的對象十分廣泛;
4、行政獎勵的內容是給予獎勵者某些物質利益或精神利益,即物質獎勵或精神獎勵;
5、行政獎勵的性質是行政主體依照法律、法規的規定,賦予受獎勵者以獎勵性權利的一種無力的具體行政行為。
行政獎勵行為的構成要件有:
1、符合法定的獎勵條件和標準。它是行政獎勵行為的客觀要件。
2、符合法定的獎勵形式。行政獎勵應以一定的獎勵形式表現出來。
3、符合法定的獎勵權限。根據法律規范的有關規定,一定的獎勵形式只能由一定的行政主體來授予,行政主體不能超越其權限任意決定授予受獎者某種形式的獎勵。
4、符合法定的獎勵程序。
實施行政獎勵,必須符合法定的程序,否則將影響獎勵的效力,且影響到受獎者的法定權益。
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