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寧波
單位檢查微信算侵犯隱私權嗎
一、單位檢查微信算侵犯隱私權嗎
依據我國相關法律的規定，用人單位檢查員工個人微信是屬于侵犯員工隱私權的行為，用人單位是無權檢查個人微信的。
第二條?【保護范圍】侵害民事權益，應當依照本法承擔侵權責任。
本法所稱民事權益，包括生命權、健康權、姓名權、名譽權、榮譽權、肖像權、隱私權、婚姻自主權、監護權、所有權、用益物權、擔保物權、著作權、專利權、商標專用權、發現權、股權、繼承權等人身、財產權益。
二、公眾人物隱私權的相關特點
公眾人物的隱私權指作為公眾人物所享有的隱私權，這主要是相對于普通自然人而言的公眾人物的特殊性權力。雖然公眾人物也算作自然人的范疇，但又區別于普通自然人。公眾人物不僅具有公眾性，而且與大眾傳媒有著密不可分的關系，這使得公眾人物的隱私權相對于普通自然人又有一些不同的特征。公眾人物作為隱私權的主體特殊性導致其隱私權具有一定的特殊性。
(一)特定性
公眾人物是特殊的群體，但其本身也是自然人，是特殊的自然人，并且是肩負有社會公職，同時具有一定社會影響力的自然人才可以被稱之為公眾人物。對于一般自然人來說，自身的學歷、家庭組成、財產狀況、健康狀況、成長經歷、道德修養等均屬于個人隱私。但法人不可以被作為公眾人物的載體，由于隱私權是公眾人物的基本人格權利要求，而且會受到不同程度的限制，只可以是自然人所享有，不可以是法人享有。
(二)公共性
所謂公共性在這里指的是公眾人物由于在社會的公共環境中有很高的知名度，本身與社會公共利益密切相關，還會引導社會公眾的喜好，其品格、言行都深深地影響著社會價值的評價，構成公共利益的重要內容。所以法律對于維護公共利益與實現公眾知情權的需求需要進行慎重的思考，不僅要對公眾人物形成保護作用，還要對公眾人物的隱私權相應地做出一定限制，需要實行反向傾斜性保護機制。
(三)公開性
這里所指的公開性是因為公眾人物經常和媒體保持著一定的聯系。一方面公眾人物自身就是跟隨媒體事業的發展而形成的特殊社會現象，而大眾媒體也對公眾人物的隱私進行收集與報道，二者相互促進，既實現傳媒自身利益，也發揮輿論效力;另一方面作為公眾人物，與非公眾人物相比較，更容易接近媒體，并且有能力在人格權受到侵犯時利用媒體進行公開陳述來降低傷害程度。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，依據我國相關法律的規定，用人單位檢查員工個人微信是屬于侵犯員工隱私權的行為，用人單位是無權檢查個人微信的。如果需要法律方面的幫助，歡迎讀者到律霸網進行法律咨詢。
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